教师质量评价与员工满意度调查问卷

尊敬的老师,您好!本次调查旨在了解您对学校工作各方面的满意度以及教师队伍质量评价情况,您的反馈将帮助我们持续优化学校管理与教学环境,本次调查为匿名形式,请您放心填写。

Q1:您在学校的岗位身份是

专任学科教师
行政兼课教师
教辅人员
后勤服务人员

Q2:您的教龄是

3年及以下
4-10年
11-20年
21年及以上

Q3:您目前的职称是

初级职称
中级职称
高级职称
暂未评定

Q4:您向他人推荐来我校工作的可能性有多大?(0-10分)

选项1

Q5:您对当前的薪资收入满意度如何?(1分最低,5分最高)

分数
标签

Q6:您对学校提供的五险一金、福利补贴满意度如何?(1分最低,5分最高)

分数
标签

Q7:您对学校的办公环境、教学硬件设施满意度如何?(1分最低,5分最高)

分数
标签

Q8:您对学校的职称评审、评优评先制度公平性满意度如何?(1分最低,5分最高)

分数
标签

Q9:您对学校提供的培训进修、专业发展机会满意度如何?(1分最低,5分最高)

分数
标签

Q10:您对学校管理层的管理方式满意度如何?(1分最低,5分最高)

分数
标签

Q11:您对当前工作的整体压力感受满意度如何?(1分最低,5分最高)

分数
标签

Q12:您对学校家校沟通协作机制的满意度如何?(1分最低,5分最高)

分数
标签

Q13:您对本校教师队伍整体职业道德水平的评价如何?(1分最低,5分最高)

分数
标签

Q14:您对本校教师队伍整体教学设计能力的评价如何?(1分最低,5分最高)

分数
标签

Q15:您对本校教师队伍整体课堂教学实施能力的评价如何?(1分最低,5分最高)

分数
标签

Q16:您对本校教师队伍整体育人管理能力的评价如何?(1分最低,5分最高)

分数
标签

Q17:您对本校教师队伍整体教研科研能力的评价如何?(1分最低,5分最高)

分数
标签

Q18:您对本校教师队伍整体终身学习与创新意识的评价如何?(1分最低,5分最高)

分数
标签

Q19:您认为当前本校教师队伍建设中,优势主要体现在哪些方面

师德师风端正
教学水平过硬
团队协作融洽
学习积极性高
科研能力突出

Q20:您认为本校教师队伍建设目前存在的主要问题是

青年教师经验不足
骨干教师流失严重
教研氛围不够浓厚
培训针对性不足
职称晋升通道不畅

Q21:您认为学校目前教师队伍的整体稳定性如何

非常稳定,几乎没有人员流失
比较稳定,少量人员流动不影响工作
一般,存在一定的人员流失
不稳定,人员流动较为频繁

Q22:您是否认同学校当前的教师考核评价制度

非常认同
比较认同
一般
不太认同
完全不认同

Q23:您认为提升本校教师质量可以从哪些方面发力

加大青年教师培养力度
引入高水平骨干教师
完善教师评价激励机制
增加高质量培训机会
优化教师工作待遇

Q24:您对提升本校教师队伍整体质量有什么具体建议?

填空1

Q25:您对学校改善员工工作体验还有哪些其他方面的建议?

填空1
教师质量评价与员工满意度调查问卷
介绍
本模板旨在提供学校教师质量与员工满意度综合评估的标准化解决方案。帮助您收集教师反馈、分析师资现状、识别管理短板,适合学校管理层和人力资源部门用于优化教师发展策略与提升工作环境。
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