家长薪资期望满意度调查

您好！本次调查旨在了解家长对薪资水平与就业期望的满意度情况，所有数据仅用于研究分析，严格保密个人信息，感谢您抽出时间参与本次调查！

Q1:您的身份是

正在求职的未成年子女家长

子女即将毕业进入职场的家长

已就业子女家长

其他情况

Q2:您目前的职业是

企业/公司职员

机关事业单位人员

个体经营者

自由职业者

退休人员

其他

Q3:您当前个人月均收入范围是

3000元及以下

3001-5000元

5001-8000元

8001-12000元

12001-20000元

20000元以上

Q4:您家庭的月均总收入范围是

5000元及以下

5001-10000元

10001-20000元

20001-30000元

30000元以上

Q5:您对自己当前的薪资水平满意度如何

非常不满意

不满意

一般

满意

非常满意

Q6:您认为家庭当前收入能否满足日常开支需求

完全无法满足，入不敷出

基本满足，略有结余

刚好满足，没有结余

完全能满足，有较多结余

Q7:您对孩子期望从事的行业是

互联网/信息技术

金融/银行/保险

医疗/健康

教育/科研

制造/工程

文创/传媒

公务员/事业单位

交通运输

餐饮/服务

其他

Q8:您期望孩子初入职场的月工资是多少元？请填写具体范围或数值

填空1

Q9:您认为这个薪资期望是否符合当前就业市场的实际情况

远低于市场水平

略低于市场水平

基本符合市场水平

略高于市场水平

远高于市场水平

Q10:您确定这个薪资期望主要参考了哪些因素

自身工作的薪资水平

身边同行业朋友的薪资水平

网络上发布的行业薪资数据

孩子就读专业的平均薪资

没有参考，只是主观期望

其他

Q11:您对当前年轻人初入职场的平均薪资水平满意度如何

非常不满意

不满意

一般

满意

非常满意

Q12:如果孩子毕业后拿到的入职薪资达不到您的期望，您的态度是

无法接受，要求孩子重新找工作

可以接受先入职，后续慢慢涨薪

理解市场情况，尊重孩子的选择

无所谓，看孩子自己想法

Q13:请您对当前整体就业市场的薪资水平打分（1分最低，5分最高）

分数

标签

Q14:您是否认为学历越高，孩子就越能获得符合期望的薪资

完全同意

比较同意

不确定

不太同意

完全不同意

Q15:您是否会因为薪资达不到期望，要求孩子放弃已经拿到的工作offer

一定会

大概率会

不确定

大概率不会

一定不会

Q16:在您的观念中，薪资未达到期望时，您认为主要原因有哪些

孩子自身能力不够

大学专业没选好

就业市场不景气，内卷严重

企业故意压低薪资

大环境经济差导致薪资整体下降

运气不好

Q17:您是否愿意让孩子接受低于期望薪资但发展潜力更大的工作

非常愿意

愿意

不确定

不愿意

非常不愿意

Q18:您认为工作多少年之后孩子的薪资可以达到您的期望水平

1年以内

1-3年

3-5年

5-10年

无所谓，不做要求

Q19:和您年轻时初入职场的薪资水平相比，您认为现在年轻人的薪资购买力水平如何

比以前差很多

比以前差一些

和以前差不多

比以前好一些

比以前好很多

Q20:您对未来孩子薪资增长的预期信心如何

完全没有信心

信心不足

一般

比较有信心

非常有信心

Q21:关于家长对孩子的薪资期望，您还有其他想要表达的观点或建议吗？

填空1

家长薪资期望满意度调查

介绍

本模板旨在提供家长对子女薪资期望与满意度调研的标准化解决方案。帮助您了解家长薪资观念、评估就业市场预期、分析家庭收入影响，适合教育机构、人力资源部门和市场研究机构开展精准的家庭就业观念分析。

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