家长薪资期望渠道调研问卷

您好，本次调研旨在了解家长群体对于子女就业薪资期望与获取薪资信息渠道的相关情况，您的回答仅用于调研分析，请放心填写，感谢您的支持！

Q1:您的身份是

孩子父亲

孩子母亲

其他监护人

Q2:您目前有几个子女

1个

2个

3个

4个及以上

Q3:您子女目前的最高学历阶段是

初中及以下

高中/中专/技校

大专

本科

硕士研究生

博士研究生

Q4:您子女目前的状态是

在读未实习

实习阶段

即将毕业待就业

已经就业1年以内

已经就业1年以上

Q5:您家庭的月总收入范围是

5000元及以下

5001-10000元

10001-20000元

20001-30000元

30001-50000元

50000元以上

Q6:您居住的城市等级是

一线城市

新一线城市

二线城市

三线城市

四线及以下城市

乡镇/农村地区

Q7:您对子女毕业初期的期望月薪是多少

3000元及以下

3001-5000元

5001-8000元

8001-12000元

12001-20000元

20000元以上

Q8:您对子女工作3年后的期望月薪是多少

5000元及以下

5001-8000元

8001-12000元

12001-20000元

20001-30000元

30000元以上

Q9:您认为子女所学专业的薪资水平应该处于什么层级

低收入层级

中低收入层级

中等收入层级

中高收入层级

高收入层级

Q10:您认为子女未来就业所在城市的合理薪资应该是

低于当地平均工资

与当地平均工资持平

略高于当地平均工资

远高于当地平均工资

Q11:您是否会根据不同行业的薪资水平调整对子女的薪资期望

一定会

大概率会

偶尔会

基本不会

完全不会

Q12:您主要通过哪些渠道获取不同行业的薪资信息

短视频平台（抖音、快手等）

社交媒体（微博、微信朋友圈、小红书等）

招聘网站（猎聘、BOSS直聘、智联招聘等）

新闻资讯报道

亲友同事聊天分享

学校就业宣讲会

行业研究报告

其他

Q13:您每周会主动关注几次薪资相关的信息

基本不关注

1-2次

3-5次

6-10次

10次以上

Q14:您认为哪个渠道获取的薪资信息最准确

招聘网站发布的岗位薪资

行业官方发布的报告数据

身边从业者的实际反馈

新闻媒体的报道

学校就业部门提供的数据

其他

Q15:不同渠道发布的薪资信息差异会不会影响您对子女的薪资期望

影响很大，会直接调整期望

有一定影响，会参考调整

影响很小，只会微调

几乎没有影响，坚持原有期望

Q16:请您对招聘网站提供的薪资信息可信度打分（1分最低，10分最高）

分数

标签

Q17:请您对身边亲友分享的薪资信息可信度打分（1分最低，10分最高）

分数

标签

Q18:请您对官方行业报告发布的薪资信息可信度打分（1分最低，10分最高）

分数

标签

Q19:请您对网络新媒体传播的薪资信息可信度打分（1分最低，10分最高）

分数

标签

Q20:您是否会因为网上发布的“高薪行业”信息，鼓励子女报考对应专业

经常会

偶尔会

很少会

从来不会

Q21:您认为目前网络上公布的薪资数据整体情况是

普遍偏高，很多实际薪资达不到

基本符合真实情况

普遍偏低，实际薪资更高

很乱，差异太大无法判断

Q22:您在获取薪资信息时，更关注哪些内容

应届生起薪范围

工作3-5年的平均薪资

不同城市的薪资差异

不同企业性质的薪资差异

年终奖及其他福利收入

薪资上涨空间

其他

Q23:您是否会和其他家长交流对子女的薪资期望，以及薪资信息

经常交流

偶尔交流

很少交流

几乎不交流

Q24:其他家长分享的薪资信息对您的期望影响大吗

影响很大

有一定影响

影响很小

几乎没有影响

Q25:您认为目前公开的薪资信息存在哪些问题

填空1

Q26:您对获得更准确真实的薪资信息有什么建议

填空1

家长薪资期望渠道调研问卷

介绍

本模板旨在提供家长对子女就业薪资期望与信息获取渠道的调研解决方案。帮助您了解家长心理预期、分析信息渠道、评估信息可信度，适合高校和教育机构优化就业指导。

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