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职场新人职业发展需求满意度调查问卷

您好，本次问卷旨在了解职场新人在职业发展中的真实需求与满意情况，结果仅用于研究分析，我们会严格保护您的个人信息，请您放心填写，感谢您的支持！

Q1:您的性别

男
女

Q2:您的年龄

18-20岁
21-25岁
26-30岁
30岁以上

Q3:您的学历

大专及以下
本科
硕士
博士及以上

Q4:您进入当前职场的时长

半年以内
半年-1年
1-2年
2-3年

Q5:您当前所在的行业领域是

互联网/IT
金融/保险
教育/培训
医疗健康
文化传媒
制造业
服务业
房地产/建筑
政府/事业单位
其他

Q6:您目前的岗位性质是

技术岗
运营岗
销售岗
职能岗（人事/行政/财务等）
产品岗
设计岗
其他

Q7:您对当前岗位的工作内容匹配度满意吗

非常不满意
不满意
一般
满意
非常满意

Q8:您对当前岗位的薪资福利水平满意吗

非常不满意
不满意
一般
满意
非常满意

Q9:您对公司提供的新人入职培训满意吗

非常不满意
不满意
一般
满意
非常满意

Q10:您是否获得了直属领导清晰的工作指导

完全没有，全靠自己摸索
偶尔有，指导不够清晰
一般，能满足基本需求
经常有，指导比较清晰
一直有，指导非常明确

Q11:您对目前公司的晋升发展路径清晰程度满意吗

非常不满意，完全看不到方向
不满意，路径比较模糊
一般，大概有了解
满意，路径比较清晰
非常满意，路径明确清晰

Q12:您对当前团队的工作氛围满意吗

非常不满意
不满意
一般
满意
非常满意

Q13:您认为当前工作压力在可承受范围内吗

完全无法承受，压力过大
压力较大，偶尔难以承受
一般，基本可以承受
压力适中，完全可以承受
压力很小，几乎没有负担

Q14:您目前在职业发展中遇到的主要困难有哪些

专业技能不足
缺乏行业经验
人际关系处理不好
对职业方向不清晰
工作任务过重
薪资达不到预期
得不到成长机会
不适应公司文化
其他

Q15:您最希望获得哪方面的职业发展支持

专业技能培训
行业知识科普
职业规划指导
人脉资源拓展
更高的薪资待遇
更多的实践项目机会
管理层的一对一指导
轮岗交流机会
其他

Q16:您是否有明确的长期职业发展目标

完全没有，走一步看一步
有模糊的方向，不清晰
有大致的目标，还没有细化
有明确的短期目标，正在推进
有清晰的长短期规划，严格执行

Q17:您对目前自己的职业成长速度满意吗

非常不满意，几乎没有成长
不满意，成长速度远低于预期
一般，成长符合预期
满意，成长速度比预期快
非常满意，成长速度超出预期

Q18:您是否同意「公司愿意为新人的成长投入资源」这个说法

完全不同意
不同意
一般
同意
完全同意

Q19:您在工作中获得的反馈频率让您满意吗

非常不满意，从来得不到反馈
不满意，很少能获得反馈
一般，偶尔能获得反馈
满意，经常能获得反馈
非常满意，每次工作都能得到及时反馈

Q20:您对公司提供的社保、公积金等基础保障满意吗

非常不满意
不满意
一般
满意
非常满意

Q21:您认为当前工作能否发挥您的个人能力

完全不能，能力被严重浪费
只能发挥一小部分
能发挥一半左右
能发挥大部分
完全能发挥，能力得到充分利用

Q22:您是否考虑过在1年内更换工作

肯定会换
大概率会换
不确定，看情况
大概率不会换
肯定不会换

Q23:您向其他职场新人推荐当前公司的可能性有多大？（0-10分）

选项1

Q24:您对自己的职业发展还有哪些其他需求？请简要描述

填空1
职场新人职业发展需求满意度调查问卷
介绍
本模板旨在提供职场新人职业发展需求与满意度的标准化调研方案。帮助您了解新人成长痛点、评估培训体系、分析工作满意度，适合企业HR部门和人力资源研究机构优化人才发展策略。
标签
职业发展 调查 满意度 需求 职场新人
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