职场新人薪资期望竞品调研问卷

您好！本次调研旨在了解当前职场新人的薪资期望与行业竞品认知情况，您的回答仅用于学术研究分析，所有信息严格保密，请放心填写，感谢您的支持！

Q1:您的性别

男

女

Q2:您的最高学历

大专

本科

硕士研究生

博士研究生

其他

Q3:您毕业的院校类型

普通本科院校

双一流/985/211院校

海外留学院校

高职院校

其他

Q4:您的毕业时间

2022届及之前

2023届

2024届

尚未毕业，预计1年内毕业

Q5:您所学专业属于哪一类别

理工科

文科

商科

医学类

艺术类

农学类

其他

Q6:您当前的求职状态

尚未开始求职

正在求职中

已经拿到1-2个offer

已经拿到3个及以上offer

已经正式入职工作

Q7:您意向求职的行业是

互联网/信息技术

金融/银行/证券

教育/培训

医疗健康

文化传媒/广告

快消/零售

房地产/建筑

制造业

交通/物流

政府/公共事业单位

其他

Q8:您意向求职的岗位类型是

技术研发类

产品/运营类

销售/市场类

职能/行政类

设计类

人力资源类

财务/审计类

咨询类

其他

Q9:您意向工作的城市属于哪类

北上广深一线城市

杭州/成都/重庆/武汉等新一线城市

二线省会城市

三四线城市

家乡县城/乡镇

Q10:您对当前意向行业的整体薪资水平是否了解

非常了解

大概了解

略有耳闻

完全不了解

Q11:请填写您期望的税前月薪资（单位：元）

填空1

Q12:您的薪资期望主要参考依据是什么

网络公开的行业薪资报告

学长学姐的实际薪资情况

学校就业办发布的数据

目标公司公开的薪资信息

自己和家人的主观预估

其他

Q13:您是否了解同行业同岗位不同企业的薪资差异

非常清楚，了解各梯队企业的薪资范围

大概了解头部和中小企业的差异

只知道意向公司的薪资，不了解其他竞品

完全不了解竞品的薪资情况

Q14:您了解薪资信息的主要渠道有哪些

招聘平台的职位薪资标注

企业校招宣讲会信息

社交平台（脉脉/小红书/知乎等）

学长学姐/朋友分享

学校就业指导中心

行业调研机构报告

其他

Q15:在求职时，您优先选择以下哪类企业

头部大型企业/行业龙头

中腰部成长性企业

创业公司

国企/央企/事业单位

外资企业

民营企业

其他

Q16:您了解到的同行业头部企业应届生起薪范围大概是多少（单位：元/月）

填空1

Q17:您了解到的同行业中小企业应届生起薪范围大概是多少（单位：元/月）

填空1

Q18:请对您而言薪资在求职选择中的重要程度打分（1分最不重要，5分最重要）

分数

标签

Q19:除了基础薪资，您还关注哪些薪酬福利部分

年终奖/绩效奖金

五险一金缴纳比例

住房补贴/交通补贴/餐补

带薪年假

员工股权激励

节日福利

培训机会

其他

Q20:如果竞品公司比您目前意向公司薪资高10%，您会如何选择

肯定选择薪资更高的竞品公司

会优先考虑竞品公司，再对比其他福利

会综合考虑平台、发展前景后再决定

不会更换，更倾向原意向公司

Q21:如果竞品公司比您目前意向公司薪资低10%但平台更好，您会如何选择

肯定选择更好平台的竞品公司

会优先考虑平台，再对比其他条件

会综合薪资和发展前景后再决定

不会更换，更倾向原薪资更高的意向公司

Q22:您能接受的最低税前月薪资是多少

3000元及以下

3001-5000元

5001-8000元

8001-10000元

10001-15000元

15000元以上

Q23:您向其他应届生推荐优先关注薪资水平的可能性有多大（0分完全不推荐，10分非常推荐）

选项1

Q24:您对当前应届生薪资市场有什么其他看法或建议

填空1

职场新人薪资期望竞品调研问卷

介绍

本模板旨在提供职场新人薪资期望与行业竞品认知的标准化调研方案。帮助您收集薪资数据、分析竞品差异、评估求职因素，适合企业HR和招聘平台进行薪酬市场分析。

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