中层管理者便捷性评价舆情监测调研问卷
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本模板旨在提供中层管理者管理便捷性的标准化评价方案。帮助您评估管理流程效率、分析沟通反馈渠道、优化跨部门协作,适合企业人力资源部门和高级管理者开展内部管理效能诊断与优化。 标签
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您好!感谢您参与本次调研,本次调研旨在了解您对组织内中层管理者管理便捷性的评价,调研结果仅用于内部管理优化,请您根据真实感受放心填写,所有信息都会严格保密。
Q1:您在组织中的身份是
Q2:您和调研对象(目标中层管理者)的工作交集频率是
Q3:您对该中层管理者日常沟通流程的便捷性打分为(1分极不便捷,5分非常便捷)
Q4:您对该中层管理者审批工作的响应便捷性打分为(1分极不便捷,5分非常便捷)
Q5:您对该中层管理者协调跨部门资源的便捷性打分为(1分极不便捷,5分非常便捷)
Q6:您对该中层管理者下发工作指令清晰度的便捷性打分为(1分极不便捷,5分非常便捷)
Q7:您对该中层管理者向上反馈问题的渠道便捷性打分为(1分极不便捷,5分非常便捷)
Q8:该中层管理者是否存在需要多层签字才能推进工作的情况
Q9:你发起申请后,该中层管理者平均多久能给出审批结果
Q10:该中层管理者提供了哪些便捷的沟通反馈渠道
Q11:当需要跨部门协作时,该中层管理者推进对接的效率如何
Q12:你认为该中层管理者的管理流程整体繁琐吗
Q13:当工作出现问题需要该中层管理者决策时,他的响应速度如何
Q14:您认为该中层管理者在哪些方面的管理便捷性还有待改善
Q15:您是否因为该中层管理者管理流程不便捷,导致工作进度被拖延
Q16:总体来看,您对该中层管理者管理便捷性的综合评分为(1分极差,10分极佳)
Q17:您向其他人推荐这位中层管理者的管理模式的可能性有多大?(0-10分)
Q18:您认为该中层管理者在管理便捷性上做得好的地方有哪些?
Q19:您对提升该中层管理者管理便捷性有什么具体改进建议?
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