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中层管理者通勤方式舆情监测调研

您好，本次调研旨在了解中层管理者群体的通勤现状与相关诉求，调研结果仅用于舆情分析研究，所有信息严格保密。感谢您抽出时间参与本次调研！

Q1:您的性别

男
女

Q2:您的年龄区间

25岁及以下
26-30岁
31-35岁
36-40岁
41岁及以上

Q3:您所在的企业所在城市

一线城市
新一线城市
二线城市
三四线城市
五线及以下城市

Q4:您当前的企业性质

国有企业
民营企业
外资/合资企业
政府/事业单位
其他

Q5:您担任中层管理者的时长

1年及以内
2-3年
4-6年
7-10年
10年以上

Q6:您日常单程通勤的距离大约是

2公里以内
2-5公里
6-10公里
11-20公里
20公里以上

Q7:您日常单程通勤的耗时大约是

15分钟以内
16-30分钟
31-45分钟
46-60分钟
61分钟及以上

Q8:您日常通勤主要使用的交通方式（可多选）

步行
骑行（共享自行车/电动自行车/私人自行车）
自驾私家车
乘坐公交
乘坐地铁
网约车/出租车
公司班车
拼车通勤
公共+私人交通组合
其他

Q9:如果您是自驾通勤，您当前面临的最大停车问题是

公司周边停车费用过高
找不到固定停车位
停车位置距离办公点过远
没有明显停车问题
我不自驾车通勤

Q10:您对当前通勤方式的整体满意度是

非常不满意
不满意
一般
满意
非常满意

Q11:通勤是否会影响您日常工作的精神状态

完全不影响，状态很好
略有影响，但可以接受
一般，偶尔会影响工作
影响比较大，经常通勤后疲惫
严重影响，工作状态很差

Q12:您认为当前通勤方式最让您不满意的点是（可多选）

通勤耗时太长
通勤成本过高
舒适度差，过于拥挤
准点率低，经常拥堵/延误
换乘麻烦，流程繁琐
安全性不足
没有不满意的点
其他

Q13:您每个月的通勤总花费大约是

100元以内
101-300元
301-500元
501-1000元
1001元及以上

Q14:您认为通勤费用占您月收入的比例是否合理

完全不合理，占比太高
不太合理，压力偏大
一般，可以接受
比较合理，压力很小
非常合理，没有压力

Q15:您是否考虑过更换当前的通勤方式

从不考虑，当前方式很合适
偶尔考虑，但没有更好选择
已经在了解更合适的通勤方式
近期计划更换通勤方式
已经更换过通勤方式

Q16:如果有机会更换通勤方式，您更倾向选择哪些方式（可多选）

保持当前方式不更换
更舒适的公共交通
顺风车拼车
公司提供的专属班车
自驾新能源汽车
就近租房减少通勤
其他

Q17:您是否听说过周边同层级管理者针对通勤问题的抱怨或诉求

经常听到
偶尔听到
很少听到
从未听到

Q18:您身边其他中层管理者对通勤吐槽最多的问题是（可多选）

停车难停车贵
早晚高峰拥堵耗时
公共交通拥挤舒适度差
通勤成本太高
公司没有通勤相关福利
居住地点远被迫长通勤
其他
没有听到相关吐槽

Q19:您认为当前城市的公共交通是否能满足中层管理群体的通勤需求

完全不能满足
基本不能满足
一般，部分满足
基本可以满足
完全可以满足

Q20:您所在企业是否提供通勤相关福利

有专门的通勤补贴
有固定公司班车
既有补贴也有班车
没有任何通勤相关福利
有其他形式通勤福利

Q21:如果企业增加通勤相关福利，您最希望增加哪类福利

增加通勤补贴额度
开通定制公司班车
协调周边优惠停车位
支持弹性错峰上下班减少拥堵
提供就近租房补贴
不需要额外福利

Q22:您向其他同层级管理者推荐当前通勤方式的可能性有多大（0-10分）

选项1

Q23:您对改善当前通勤体验有哪些具体诉求或建议

填空1
中层管理者通勤方式舆情监测调研
介绍
本模板旨在提供针对中层管理者通勤现状的标准化舆情监测解决方案。帮助您了解通勤方式、评估通勤满意度、分析通勤痛点，适合企业HR、城市交通规划部门和相关研究机构开展精准的通勤需求与改善策略分析。
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