中层管理者社区服务与绩效满意度调查问卷

您好！本次调研旨在了解中层管理者对社区服务以及工作绩效相关的满意度情况，您的反馈将帮助我们优化相关管理与服务工作，问卷采用匿名形式，请您放心填写，感谢您的支持！

Q1:您所在单位的性质是

政府机关

国有企业

民营企业

事业单位

非营利组织

其他

Q2:您担任中层管理者的时长是

1年及以下

1-3年

3-5年

5-10年

10年以上

Q3:您所管理的团队规模是

5人及以下

6-10人

11-20人

21-50人

50人以上

Q4:您对所在社区提供的政务办事服务便捷度满意度打分为（1分非常不满意，5分非常满意）

分数

标签

Q5:您对所在社区公共设施（停车场、活动室、卫生设施等）的满意度打分为（1分非常不满意，5分非常满意）

分数

标签

Q6:您对所在社区治安环境的满意度打分为（1分非常不满意，5分非常满意）

分数

标签

Q7:您对所在社区环境绿化与卫生保洁的满意度打分为（1分非常不满意，5分非常满意）

分数

标签

Q8:您对所在社区组织的面向职工的文化活动满意度打分为（1分非常不满意，5分非常满意）

分数

标签

Q9:您对社区协调解决职工相关生活问题的效率满意度打分为（1分非常不满意，5分非常满意）

分数

标签

Q10:您认为当前社区服务存在的主要问题有哪些

办事流程繁琐

基础设施不完善

响应不及时

服务人员态度差

服务类型单一

缺少针对性服务

没有明显问题

Q11:您对当前自身绩效考核指标设置的合理性满意吗

非常不满意

不满意

一般

满意

非常满意

Q12:您认为绩效考核指标能够准确反映您的工作成果吗

完全不能

大部分不能

基本可以

大部分可以

完全可以

Q13:您对当前绩效评估过程的公平公正性满意吗

非常不满意

不满意

一般

满意

非常满意

Q14:您对绩效结果反馈的及时性和有效性满意吗

非常不满意

不满意

一般

满意

非常满意

Q15:您对绩效结果与薪酬、晋升挂钩的合理性满意吗

非常不满意

不满意

一般

满意

非常满意

Q16:您认为当前的绩效管理对您的工作成长有帮助吗

完全没有帮助

帮助很小

一般

有较大帮助

帮助非常大

Q17:您对上级给您提供的绩效辅导和支持满意吗

非常不满意

不满意

一般

满意

非常满意

Q18:您推荐其他中层管理者到本区域任职并享受对应社区服务的可能性有多大？（0-10分）

选项1

Q19:您向他人认可本单位当前绩效管理体系的可能性有多大？（0-10分）

选项1

Q20:您认为当前绩效管理体系最需要优化的部分是

指标设置

评估流程

结果应用

绩效辅导

申诉机制

不需要优化

Q21:您对提升社区服务质量有哪些具体建议

填空1

Q22:您对优化本单位绩效管理体系还有哪些其他想法

填空1

中层管理者社区服务与绩效满意度调查问卷

介绍

本模板旨在提供中层管理者社区服务与工作绩效满意度调研的标准化解决方案。帮助您评估社区服务体验、分析绩效管理体系、收集优化建议，适合政府机关、企事业单位及 HR 部门开展精准的管理效能与员工满意度分析。

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