正规调查公司员工薪酬福利情况调查问卷

您好！本次问卷旨在了解调查公司员工对薪酬福利的看法与需求，所有数据仅用于分析优化，全程匿名保密，请您放心填写，感谢您的支持！

Q1:您在公司的任职岗位是

访问员/调研员

数据处理员

项目经理

研究分析岗

行政支持岗

销售/商务岗

其他岗位

Q2:您在本公司的工作年限是

1年以内

1-3年

3-5年

5-10年

10年以上

Q3:您的用工性质是

正式全职员工

劳务派遣员工

兼职员工

项目外包员工

Q4:您对当前月度基本工资的满意程度是

非常不满意

不满意

一般

满意

非常满意

Q5:您认为当前基本工资和您的工作强度匹配程度是

完全不匹配

不太匹配

基本匹配

比较匹配

完全匹配

Q6:您对公司项目绩效奖金的发放规则是否清晰

完全不清楚

不太清楚

大概清楚

比较清楚

非常清楚

Q7:您对当前项目绩效奖金的满意程度是

非常不满意

不满意

一般

满意

非常满意

Q8:您的薪资是否能按时足额发放

从来没有按时发放过

偶尔能按时发放

大部分时候能按时发放

总是能按时发放

Q9:您目前享受公司提供的哪些法定福利

养老保险

医疗保险

失业保险

工伤保险

生育保险

住房公积金

以上均没有

Q10:您目前享受公司提供的哪些额外福利

年度体检

带薪年假

节日福利

交通补贴

餐饮补贴

通讯补贴

员工旅游

团建经费

住房补贴

继续教育补贴

生日福利

企业年金/补充商业保险

没有额外福利

Q11:您对公司当前福利整体水平的满意程度是

非常不满意

不满意

一般

满意

非常满意

Q12:和同地区同行业调查公司相比，您认为我们公司的薪酬水平处于什么位置

远低于行业平均

略低于行业平均

和行业平均持平

略高于行业平均

远高于行业平均

Q13:您对公司薪酬涨幅机制是否满意

非常不满意

不满意

一般

满意

非常满意

公司没有固定涨幅机制

Q14:过去12个月内，您获得的薪酬涨幅是

没有涨幅

涨幅低于3%

涨幅3%-5%

涨幅5%-8%

涨幅超过8%

Q15:您认为加班时的薪酬/调休结算是否合理

非常不合理

不合理

一般

合理

非常合理

几乎从不加班

Q16:出差外勤时，公司的补贴标准您是否满意

非常不满意

不满意

一般

满意

非常满意

几乎不出差外勤

Q17:您对公司的带薪年假制度是否满意

非常不满意

不满意

一般

满意

非常满意

没有享受过带薪年假

Q18:您认为当前薪酬福利对您的工作积极性激励效果如何

完全没有激励

激励很弱

一般

激励较强

激励很强

Q19:您最看重薪酬福利中的哪几个部分（最多选三项）

基本工资水平

绩效奖金比例

法定社保公积金缴纳基数

各类补贴

额外福利内容

年终奖

长期激励（如股权激励）

带薪休假政策

Q20:您是否清楚公司薪酬福利相关的投诉反馈渠道

完全不清楚

听说过但不了解详情

大致清楚

非常清楚

Q21:您认为公司目前的薪酬福利最需要改进的地方是什么？

填空1

正规调查公司员工薪酬福利情况调查问卷

介绍

本模板旨在提供调查咨询行业员工薪酬福利满意度的标准化调研方案。帮助您评估薪资结构、分析福利需求、了解员工激励效果，适合HR部门和管理层优化薪酬体系、提升员工满意度与留任率。

标签

关于

3个月前

更新

频次

题目数

有问题？问问AI帮你修改改主题：如咖啡问卷改为奶茶问卷

正规调查公司员工薪酬福利情况调查问卷

相关推荐