创业者企业员工满意度调查问卷

感谢您抽出宝贵时间参与本次调查，本次调研旨在了解您对企业当前各项工作的真实感受，所有数据仅用于企业经营优化，请放心如实填写。

Q1:您在当前企业的工作年限是

不满1年

1-3年

3-5年

5年以上

Q2:您所在的岗位层级属于

基层员工

基层管理者

中层管理者

核心高层

Q3:您所在的部门属于

产品研发部

市场销售部

运营部

人力资源行政部

财务部

其他

Q4:您向朋友推荐加入本公司的可能性有多大？（0分完全不愿意，10分非常愿意）

选项1

Q5:您对目前的整体工作满意度打分为

分数

标签

Q6:您对当前岗位的工作职责清晰度满意度打分为

分数

标签

Q7:您对当前的工作节奏与工作压力满意度打分为

分数

标签

Q8:您对当前岗位获得的薪资收入满意度打分为

分数

标签

Q9:您对公司目前的社保、公积金等基础福利满意度打分为

分数

标签

Q10:您对公司提供的额外福利（如年终奖、带薪年假、员工补贴等）满意度打分为

分数

标签

Q11:您对直接上级的管理能力满意度打分为

分数

标签

Q12:您对部门内部的团队协作氛围满意度打分为

分数

标签

Q13:您对公司目前的内部沟通效率满意度打分为

分数

标签

Q14:您对公司提供的培训与学习发展机会满意度打分为

分数

标签

Q15:您对公司目前的晋升机制公平性满意度打分为

分数

标签

Q16:您对目前自身在公司的职业发展前景满意度打分为

分数

标签

Q17:您对公司目前的办公环境与配套设施满意度打分为

分数

标签

Q18:您对公司创始人/核心管理层的经营理念认可度打分为

分数

标签

Q19:您选择留在本公司工作最主要的原因有哪些？（可多选）

薪资福利有竞争力

公司发展前景好

工作氛围轻松愉快

直属领导好相处

有成长晋升空间

通勤方便

工作灵活性高

对行业和业务感兴趣

暂时没有更好的选择

其他

Q20:您认为目前公司最需要改善的方面是哪些？（可多选）

提高薪资福利水平

优化绩效考核机制

优化内部沟通流程

提升管理层管理能力

增加培训发展机会

完善晋升机制

改善办公环境

调整工作强度，减少无效加班

明确公司发展战略方向

其他

Q21:您近半年是否有主动寻找新工作机会的想法

完全没有

偶尔有想法但还没行动

已经开始在寻找新机会

已经拿到新的offer了

Q22:您对公司经营和管理还有哪些其他的建议或想法？

填空1

创业者企业员工满意度调查问卷

介绍

本模板旨在提供企业员工满意度调研的标准化解决方案。帮助您评估工作体验、分析管理效能、识别改进空间，适合企业管理者与HR部门优化人才管理与组织发展。

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