外卖骑手求职便捷性评价调研问卷
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本模板旨在提供外卖骑手招聘求职便捷性评估的标准化解决方案。帮助您了解招聘渠道、评估流程效率、分析痛点环节,适合外卖平台、人力资源机构和站点管理者优化骑手招聘体验和提升入职效率。 标签
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您好!我们正在开展外卖骑手求职招聘相关的便捷性调研,您的回答将帮助我们优化骑手招聘求职体验,问卷仅用于调研分析,所有信息严格保密,请您根据实际情况填写,感谢您的支持!
Q1:您目前的身份是
Q2:您通过什么渠道了解到外卖骑手的招聘信息
Q3:您从看到招聘信息到成功入职,总共花费了多长时间
Q4:您对招聘信息的清晰易懂程度打几分(1分极不清楚,5分非常清楚)
Q5:您对招聘信息内容的真实性打几分(1分完全不真实,5分完全真实)
Q6:应聘过程中,是否需要提前准备大量复杂的材料
Q7:应聘过程中,线下面试/培训的地点是否容易找到
Q8:入职体检的安排是否便捷
Q9:应聘过程中,招聘对接人员的回复是否及时
Q10:您对整个应聘入职流程的整体便捷性打几分(1分极不便捷,5分非常便捷)
Q11:您觉得当前外卖骑手招聘流程中,最不便捷的环节是哪些
Q12:入职时,装备获取是否便捷
Q13:线上应聘报名的操作是否简单
Q14:您是否遇到过招聘信息和实际入职待遇不符的情况
Q15:如果重新选择,您还会通过当前的渠道应聘外卖骑手吗
Q16:您愿意给打算应聘外卖骑手的朋友推荐当前的招聘渠道吗(1分肯定不推荐,10分非常推荐)
Q17:您年龄属于哪个区间
Q18:您的学历是
Q19:您是否有电动车等骑行装备
Q20:您对于优化外卖骑手招聘求职便捷性,有什么具体建议
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