医护人员工作依赖程度与员工满意度调查问卷

您好！本次问卷旨在了解医护人员对工作资源、协作支持的依赖程度以及整体工作满意度，所有数据仅用于调研分析，请您根据真实感受填写，感谢您的支持与配合！

Q1:您所在的岗位类别是

临床医生

护士

医技人员

行政后勤人员

医养护理人员

其他医护相关岗位

Q2:您的工作年限是

1年及以下

1-3年

3-5年

5-10年

10年以上

Q3:您所在的医院级别是

三甲医院

三乙医院

二级医院

社区卫生服务中心/乡镇卫生院

私立医疗机构

其他

Q4:您向他人推荐当前医护工作岗位的可能性有多大？（0-10分）

选项1

Q5:您对当前整体工作的满意度打分为（1分非常不满意，5分非常满意）

分数

标签

Q6:您在日常工作中，对同事协作支持的依赖程度是

完全不需要依赖，独立即可完成所有工作

轻度依赖，偶尔需要同事协助

中度依赖，一半以上工作需要同事配合

高度依赖，几乎所有工作都需要团队协作完成

Q7:您对医院信息化系统（电子病历、挂号系统等）的依赖程度是

完全不需要依赖

轻度依赖

中度依赖

高度依赖，离开系统无法开展工作

Q8:您对后勤保障部门（设备、物资、保洁等）的依赖程度是

完全不需要依赖

轻度依赖

中度依赖

高度依赖

Q9:您对上级管理/科室领导支持的依赖程度是

完全不需要依赖

轻度依赖

中度依赖

高度依赖

Q10:您对现有医疗设备/器械支持的依赖程度是

轻度依赖，可替代完成工作

中度依赖，部分操作需要设备

高度依赖，核心工作必须依靠设备开展

Q11:您对多学科会诊（MDT）支持的依赖程度是

完全不需要，独立可诊断治疗

轻度依赖，仅疑难病例需要

中度依赖，每周都需要多学科支持

高度依赖，日常工作常规需要多学科协作

Q12:您对当前获得的同事协作支持满意度评分是（1分非常不满意，5分非常满意）

分数

标签

Q13:您对当前医院信息化系统的支持满意度评分是（1分非常不满意，5分非常满意）

分数

标签

Q14:您对后勤保障部门的服务满意度评分是（1分非常不满意，5分非常满意）

分数

标签

Q15:您对上级领导的管理支持满意度评分是（1分非常不满意，5分非常满意）

分数

标签

Q16:您对现有医疗设备/器械配备的满意度评分是（1分非常不满意，5分非常满意）

分数

标签

Q17:您对当前医院薪酬福利的满意度评分是（1分非常不满意，5分非常满意）

分数

标签

Q18:您对当前职业发展空间的满意度评分是（1分非常不满意，5分非常满意）

分数

标签

Q19:您对当前工作排班与休息制度的满意度评分是（1分非常不满意，5分非常满意）

分数

标签

Q20:您认为工作中最依赖但支持最不足的环节是（可多选）

同事人力协作支持

信息化系统支持

医疗设备供应

后勤物资保障

上级管理支持

多学科协作资源

患者服务配套支持

科研教学支持

Q21:您认为工作依赖带来的压力程度是

几乎没有压力

压力较小可承受

压力较大，偶尔影响工作状态

压力非常大，严重影响工作生活

Q22:当前工作的依赖程度是否让您产生过离职想法

从未有过

偶尔产生，但很快打消

经常产生，仍在考虑

已经在计划离职

Q23:您认为降低不必要工作依赖、提升工作效率的方向有哪些（可多选）

优化信息化系统功能

增加人员配置

完善后勤保障流程

明确岗位职责划分

升级更新医疗设备

优化多学科协作机制

简化管理审批流程

Q24:您对改善工作支持、提升医护人员满意度还有什么其他建议

填空1

医护人员工作依赖程度与员工满意度调查问卷

介绍

本模板旨在评估医护人员工作依赖性与满意度。帮助您了解协作依赖程度、分析资源支持满意度、识别改进关键点，适合医院管理者和人力资源部门优化工作环境与提升员工留任率。

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