医护人员支付习惯福利满意度调查问卷

您好!感谢您在百忙之中参与本次调查,本次调查旨在了解医护人员日常支付习惯与现有福利的满意情况,所有信息仅用于调研分析,严格保密,请您放心填写。

Q1:您的性别

Q2:您的年龄阶段

20-25岁
26-30岁
31-40岁
41-50岁
50岁以上

Q3:您的职称

初级职称
中级职称
高级职称
暂无职称

Q4:您所在的岗位类型

临床医生
护士
医技人员
行政后勤人员
科研教学人员

Q5:您所在的医院等级

三级甲等
三级乙等
二级甲等
二级乙等
一级及基层医院

Q6:您的工作年限

1年及以内
2-5年
6-10年
11-20年
20年以上

Q7:您日常消费最常用的支付方式是

微信支付
支付宝
银行卡刷卡/云闪付
现金支付
其他

Q8:您常用支付的场景包括(可多选)

日常餐饮消费
交通出行
医疗健康缴费
购物消费
水电煤等生活缴费
娱乐休闲消费

Q9:您更偏好使用哪类支付工具的优惠活动

第三方支付平台(微信/支付宝)优惠
银行卡权益优惠
医院合作商家优惠
对优惠活动不敏感
其他

Q10:您平均每月使用支付工具获得的优惠总金额大概是

10元以下
11-50元
51-100元
101-200元
200元以上

Q11:您是否会为了支付优惠选择特定的支付方式

一定会
偶尔会
很少会
从不

Q12:您目前月薪(含基本工资绩效)范围是

3000元以下
3001-5000元
5001-8000元
8001-12000元
12001-20000元
20000元以上

Q13:您对目前获得的劳动报酬满意度打分(1分非常不满意,5分非常满意)

分数
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Q14:您目前享受的单位福利有哪些(可多选)

五险一金
补充商业医疗保险
带薪年假
节日福利卡/礼品
员工体检
培训进修福利
住房补贴/公寓
餐补
交通补贴
工会福利
其他

Q15:您单位福利的发放形式更接近以下哪种

全部发现金/直接打入工资卡
以实体卡券、礼品为主
线上电子卡券为主
现金+卡券礼品结合发放

Q16:您更偏好哪种福利发放形式

直接发放现金
通用支付卡券(可自由消费)
定制礼品
指定商家消费卡券
其他

Q17:您对当前单位福利整体满意度打分(1分非常不满意,5分非常满意)

分数
标签

Q18:您对福利发放方式的便捷性满意度打分(1分非常不满意,5分非常满意)

分数
标签

Q19:您向他人推荐当前单位福利体系的可能性有多大?(0-10分)

选项1

Q20:您认为单位福利最需要改进的方向是(可多选)

提高福利整体水平
丰富福利可选择种类
优化发放方式、提升便捷性
增加与医疗健康相关的福利
增加带薪休假时长
增加培训发展类福利
其他

Q21:您是否愿意将单位发放的福利卡券兑换为常用支付平台的通用额度

非常愿意
愿意
无所谓
不愿意
非常不愿意

Q22:您希望单位福利多久发放一次

每月一次
每季度一次
传统节日发放
仅年终发放
根据需求灵活发放

Q23:您最希望增加的福利类型是(可多选)

现金补贴
通用支付额度
健康体检
子女教育福利
养老相关福利
旅游补贴
健身相关福利
其他

Q24:您认为当前单位福利是否体现了对医护人员的关怀

充分体现
有一定体现
很少体现
完全没有体现

Q25:关于您的日常支付习惯和单位福利,您还有什么其他想说明的内容?

填空1
医护人员支付习惯福利满意度调查问卷
介绍
本模板旨在提供医护人员支付习惯与福利满意度调研的标准化解决方案。帮助您了解消费偏好、评估福利水平、分析改进方向,适合医院人力资源部门开展员工关怀与福利体系优化。
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