医护人员通勤方式与工作绩效满意度调查

您好,本次调研旨在了解医护人员通勤现状对工作绩效及满意度的影响,您的回答将为相关保障政策优化提供重要参考。问卷采用匿名形式,所有信息仅用于统计分析,请您放心填写,感谢您的支持与配合!

Q1:您的性别

Q2:您的年龄区间

22岁及以下
23-30岁
31-40岁
41-50岁
51岁及以上

Q3:您所在的医院等级

三级医院
二级医院
一级医院/社区卫生服务中心
其他

Q4:您的岗位类型

临床医生
护士
医技人员
行政后勤人员
其他

Q5:您的职称

初级职称
中级职称
副高级职称
高级职称
无职称

Q6:您目前的主要通勤方式

步行
骑自行车/电动自行车
驾驶私家车
乘坐公共汽车/地铁
乘坐出租车/网约车
单位班车
拼车
其他

Q7:您日常通勤的单程距离大概是

2公里以内
2-5公里
5-10公里
10-20公里
20公里以上

Q8:您日常通勤单程所需时间大概是

15分钟以内
16-30分钟
31-45分钟
46-60分钟
60分钟以上

Q9:您通勤过程中遇到的最大问题是

通勤时间太长
交通拥堵严重
通勤费用过高
公共交通不便
停车困难
天气影响大
没有明显问题
其他

Q10:您每月通勤相关的总费用大概是

100元以内
101-300元
301-500元
501-1000元
1000元以上

Q11:您平均每周需要值班/加班的次数是

0次(不加班)
1-2次
3-4次
5次及以上

Q12:加班/值班后您返程通勤的便利性如何

非常便利,公共交通/自驾都很方便
比较便利,略有不便但不影响
一般,需要等车或者绕路
不太便利,很难打到车或者没有公共交通
非常不便利,只能步行或者找其他方式

Q13:请您对当前通勤方式的便捷程度打分(1分非常不便捷,5分非常便捷)

分数
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Q14:请您对当前通勤方式的成本合理性打分(1分非常不合理,5分非常合理)

分数
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Q15:请您对当前通勤方式的舒适度打分(1分非常不舒适,5分非常舒适)

分数
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Q16:您是否认为通勤压力影响了您的工作状态

完全不影响
影响很小
一般影响
影响较大
影响非常大

Q17:长通勤是否让您在工作日开始时就感到疲惫

完全不会
很少会
偶尔会
经常会
每次都这样

Q18:通勤疲劳是否会影响您接诊/护理工作的注意力

完全不影响
影响很小
一般影响
影响较大
影响非常大

Q19:您是否因为通勤原因出现过迟到的情况

几乎从不迟到
每月1-2次
每周1-2次
每周3次及以上

Q20:您是否因为通勤原因提前下班的情况

几乎从不
每月1-2次
每周1-2次
每周3次及以上

Q21:您认为通勤压力对您工作绩效的整体影响是

完全没有负面影响
有轻微负面影响
有中度负面影响
有严重负面影响
反而有正面影响

Q22:请您对当前个人整体工作绩效满意度打分(1分非常不满意,5分非常满意)

分数
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Q23:请您对当前医院提供的通勤相关保障(如班车、值班住宿等)满意度打分(1分非常不满意,5分非常满意)

分数
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Q24:请您对当前整体工作满意度打分(1分非常不满意,5分非常满意)

分数
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Q25:您认为医院可以从哪些方面改善医护人员通勤问题

开通值班/加班后返程班车
提供员工值班临时宿舍
发放通勤补贴
协调公共交通开设专线
提供停车优惠/增加停车位
优化排班减少夜间通勤需求
其他

Q26:您对改善医护人员通勤状况、提升工作状态还有其他建议吗?

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医护人员通勤方式与工作绩效满意度调查
介绍
本模板旨在提供医护人员通勤状况与工作绩效关联性的专业调研解决方案。帮助您评估通勤压力、分析影响因素、收集改善建议,适合医院管理方和卫生政策制定者优化员工保障与提升工作效率。
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