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程序员推荐意愿口碑调研

您好！我们正在进行程序员相关的口碑与推荐意愿调研，希望能了解您的真实看法。问卷大约需要5分钟完成，所有信息仅用于调研分析，感谢您的支持！

Q1:您当前的职业身份是

在职程序员
在读计算机相关专业学生
已转行IT互联网其他岗位
已脱离互联网行业
其他职业

Q2:您从事程序员相关工作/学习的时长是

不到1年
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上

Q3:您目前所在的城市是

一线城市（北上广深）
新一线城市
二线城市
三线及以下城市
海外城市

Q4:您当前所处的企业规模是

创业公司（少于50人）
中小型企业（50-500人）
中型企业（500-2000人）
大型企业（2000人以上）
互联网大厂
高校/科研机构
自由职业/接包

Q5:您目前的主要开发方向是

前端开发
后端开发
移动端开发（iOS/Android/Flutter等）
全栈开发
数据开发/算法
嵌入式开发
游戏开发
测试开发
DevOps/运维开发
其他方向

Q6:您对当前程序员这份工作的整体满意程度是

非常不满意
比较不满意
一般
比较满意
非常满意

Q7:您向身边想入行的人推荐成为程序员的可能性有多大？（0-10分，0分完全不推荐，10分非常推荐）

选项1

Q8:您身边入行程序员的亲友，整体发展情况符合您的预期吗

远低于预期
低于预期
基本符合预期
高于预期
远高于预期

Q9:您当初选择成为程序员，主要是因为哪些原因

个人兴趣爱好
专业对口
就业机会多
薪资待遇高
发展空间大
家人/朋友推荐
跟风选择
其他原因

Q10:您认为程序员这个职业，最吸引您的地方是

薪资水平高
增长空间大
工作灵活性强
技术成长快
岗位需求稳定
不看重背景人脉，靠能力说话
工作环境舒适
其他

Q11:您认为程序员这个职业，最让您不满意的地方是

工作压力大，经常加班
35岁职业焦虑
技术更新快，需要不停学习
内卷严重
身体健康问题（颈椎、视力等）
私生活被工作侵占
沟通成本高
其他

Q12:您身边程序员转行的比例大概是什么水平

几乎没有转行
不到10%的人转行
10%-30%的人转行
30%-50%的人转行
超过一半的人都转行

Q13:如果重新选择一次，您还会选择成为程序员吗

肯定不会
大概率不会
不确定
大概率会
肯定会

Q14:您认为未来5年程序员岗位的竞争压力会如何变化

会大幅减小
会小幅减小
基本不变
会小幅增加
会大幅增加

Q15:AI技术的发展对您的工作效率有什么影响

大幅降低工作效率
小幅降低工作效率
几乎没有影响
小幅提升工作效率
大幅提升工作效率

Q16:您认为AI发展会替代大部分初级程序员岗位吗

完全不会
大概率不会
不确定
大概率会
肯定会

Q17:您认为普通程序员应对AI冲击最好的方式是

提升基础技术能力，深耕技术
转向更偏向业务/管理的方向
学习AI相关开发技能
提前转行
没有太好的应对方式

Q18:您对当前的薪资收入的满意程度打多少分（1-5分，1分非常不满意，5分非常满意）

分数
标签

Q19:您对当前工作的工作生活平衡程度打多少分（1-5分，1分非常失衡，5分非常平衡）

分数
标签

Q20:您对当前岗位的晋升发展空间打多少分（1-5分，1分完全没有空间，5分空间非常大）

分数
标签

Q21:您会推荐自己的孩子未来学习计算机相关专业、成为程序员吗

肯定不会
不太会推荐
中立，看孩子自己意愿
比较推荐
非常推荐

Q22:您认为什么样的人适合成为程序员

对编程有浓厚兴趣的人
学习能力强、能接受持续更新的人
耐心细心、能接受调试排错的人
逻辑思维能力强的人
能承受压力的人
沟通能力强的人
其实普通人都可以做，门槛没有很高
其他

Q23:您对想要入行程序员的新人，有什么想说的建议吗

填空1
程序员推荐意愿口碑调研
介绍
本模板旨在提供程序员职业口碑与推荐意愿的标准化调研解决方案。帮助您评估职业满意度、分析NPS推荐值、洞察行业发展趋势，适合互联网企业、招聘机构和教育部门开展精准的人才市场与职业生态研究。
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