产品
解决方案
模板
品牌动态
AI 资源
定价

程序员心理健康状况福利满意度调查问卷

您好！为了解程序员群体的心理健康状况与对企业福利的满意度，我们开展本次调研。问卷采用匿名形式，所有数据仅用于研究分析，请您根据实际情况填写，感谢您的支持！

Q1:您的年龄区间是

22岁及以下
23-28岁
29-35岁
36-45岁
46岁及以上

Q2:您的性别是

男
女
不愿透露

Q3:您的学历是

大专及以下
本科
硕士
博士及以上

Q4:您当前的工作年限是

1年以内
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上

Q5:您当前所在企业的规模是

少于50人
50-200人
201-1000人
1000人以上

Q6:您目前的职级是

初级开发工程师
中级开发工程师
高级开发工程师
技术主管/架构师
技术经理/总监
其他

Q7:请您对自己当前整体心理健康状态打分（1分最差，10分最好）

分数
标签

Q8:近一个月内，您感受到工作压力的程度是（1分完全无压力，10分压力极大）

分数
标签

Q9:近三个月，您是否经常出现焦虑情绪

完全没有
偶尔出现
经常出现
持续处于焦虑状态

Q10:近三个月，您是否经常出现失眠/睡眠质量差的情况

完全没有
偶尔出现
经常出现
几乎每天都这样

Q11:近三个月，您是否对原本感兴趣的事情失去兴趣

完全没有
偶尔出现
经常出现
一直这样

Q12:您认为工作对您的情绪影响主要是

基本没有负面影响，工作带来正向情绪
有轻微负面影响，整体可接受
有明显负面影响，经常感到情绪低落
严重负面影响，已经影响正常生活

Q13:您认为造成您心理压力的主要来源有哪些

项目进度压力/赶需求
技术难点攻克压力
同事/团队人际关系
上级管理与考核要求
个人职业发展瓶颈
薪资待遇与预期不符
工作生活不平衡
健康问题担忧
家庭生活相关压力

Q14:当您出现负面情绪时，您通常会

自行消化调整
和同事朋友倾诉
向家人寻求帮助
寻求专业心理咨询帮助
不知道怎么处理，一直积压

Q15:您所在企业是否提供心理健康相关支持福利

不知道有相关福利
没有相关福利
有，但我没使用过
有，我使用过，效果不错
有，我使用过，效果不好

Q16:您对当前企业的五险一金福利满意度打分（1分非常不满意，10分非常满意）

分数
标签

Q17:您对当前企业的带薪年假/法定假期福利满意度打分（1分非常不满意，10分非常满意）

分数
标签

Q18:您对当前企业的年终奖/项目奖金福利满意度打分（1分非常不满意，10分非常满意）

分数
标签

Q19:您对当前企业的三餐/餐饮补贴福利满意度打分（1分非常不满意，10分非常满意）

分数
标签

Q20:您对当前企业的交通/住房补贴福利满意度打分（1分非常不满意，10分非常满意）

分数
标签

Q21:您对当前企业的体检福利满意度打分（1分非常不满意，10分非常满意）

分数
标签

Q22:您对当前企业的健身房/运动相关福利满意度打分（1分非常不满意，10分非常满意）

分数
标签

Q23:您对当前企业的培训学习/职业发展相关福利满意度打分（1分非常不满意，10分非常满意）

分数
标签

Q24:您是否希望企业增加心理健康相关福利

非常希望
可以有，无所谓
不需要

Q25:您希望企业增加哪些心理健康相关支持

免费心理咨询服务
心理健康讲座/科普活动
减少不必要的加班，平衡工作生活
设置更长的带薪休假
团建放松活动
健身补贴/运动设施
压力管理相关培训

Q26:您对改善自身心理健康状态、优化企业相关福利还有什么其他建议

填空1
程序员心理健康状况福利满意度调查问卷
介绍
本模板旨在提供程序员群体心理健康与福利满意度的专业调研解决方案。帮助您评估心理状态、分析压力来源、了解福利需求，适合互联网企业和HR部门制定有效的员工关怀与福利优化策略。
标签
心理健康 调研 满意度 福利
关于
2个月前
更新
0
频次
26
题目数
分享
问问AI
有问题？问问AI帮你修改 改主题：如咖啡问卷改为奶茶问卷

相关推荐

更多专题 · 最新模板 · 历史项目