设计师压力来源口碑调研

您好，感谢您抽出时间参与本次设计师压力来源口碑调研，您的真实反馈将帮助我们更清晰地了解行业现状，为改善设计师工作环境提供参考，所有数据仅用于调研分析，请放心填写。

Q1:您的职业身份是

在职设计师

设计专业学生

设计行业自由从业者

已转行设计相关从业者

其他

Q2:您从事设计相关工作的年限是

1年以内

1-3年

3-5年

5-10年

10年以上

Q3:您目前所在的设计细分领域是

UI/UX设计

平面设计

品牌设计

空间设计

服装设计

产品设计

插画设计

动效/视频设计

其他设计领域

Q4:您当前的工作模式是

全职坐班

远程全职

自由接单

兼职设计

其他

Q5:您整体感受到的工作压力程度如何？（0分完全无压力，10分压力大到无法承受）

选项1

Q6:您认为日常工作中最主要的压力来源来自哪些方面（可多选）

项目需求变更频繁

交付 deadlines 过紧

客户/甲方审美要求无法统一

产出要求改稿次数过多

团队协作沟通不畅

设计创意枯竭

技能更新压力大

KPI考核要求高

薪资收入与工作量不匹配

职业发展方向不清晰

Q7:改稿需求给您带来的压力程度是

完全没有压力

轻微压力

中等压力

比较大压力

极大压力

Q8:需求频繁变更给您带来的压力程度是

完全没有压力

轻微压力

中等压力

比较大压力

极大压力

Q9:紧凑的项目交付周期给您带来的压力程度是

完全没有压力

轻微压力

中等压力

比较大压力

极大压力

Q10:设计行业技术、工具更新速度带来的压力程度是

完全没有压力

轻微压力

中等压力

比较大压力

极大压力

Q11:甲方/需求方不尊重设计专业判断带来的压力程度是

完全没有压力

轻微压力

中等压力

比较大压力

极大压力

Q12:同行业竞争带来的压力程度是

完全没有压力

轻微压力

中等压力

比较大压力

极大压力

Q13:薪资回报不符合预期带来的压力程度是

完全没有压力

轻微压力

中等压力

比较大压力

极大压力

Q14:职业晋升空间不清晰带来的压力程度是

完全没有压力

轻微压力

中等压力

比较大压力

极大压力

Q15:日常加班频率是

几乎不加班

偶尔（每月1-2次）

经常（每周1-2次）

几乎每天都加班

Q16:加班给您带来的压力程度是

完全没有压力

轻微压力

中等压力

比较大压力

极大压力

Q17:压力过大时，您通常会通过哪些方式调节（可多选）

运动健身

社交倾诉

短途旅行/休息

培养其他爱好

购物消费

睡觉放空

暂时不会主动调节，硬扛

心理咨询/疏导

其他方式

Q18:您所在的公司/团队是否关注设计师的压力状态

非常关注，会有定期疏导和减压活动

偶尔关注，有相关减压福利

不太关注，很少提到相关话题

完全不关注，没有任何相关安排

Q19:您有没有因为压力过大考虑过退出设计行业

经常考虑

偶尔会想

从来没有想过

已经在规划转行了

Q20:您认为企业可以通过哪些方式帮助设计师缓解工作压力？

填空1

Q21:对于刚入行的设计新人，您在应对工作压力方面有什么建议吗？

填空1

设计师压力来源口碑调研

介绍

本模板旨在提供设计师群体压力来源的标准化调研解决方案。帮助您识别核心压力源、评估压力程度、收集减压建议，适合设计公司、人力资源部门和行业研究机构开展员工关怀与职业健康管理。

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