销售隐私保护态度招聘调研问卷
介绍
本模板旨在评估销售岗位候选人对客户隐私保护的认知与态度。帮助您筛选合规意识强的销售、评估候选人的职业道德水平、了解其对个人信息保护法规的掌握程度,适合企业HR和招聘经理在招聘过程中识别和防范潜在的合规风险。 标签
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您好,本次调研旨在了解您对销售工作中客户隐私保护的认知与态度,结果仅用于招聘评估,请您根据实际情况填写,所有信息将严格保密。
Q1:您是否有过销售相关工作经验?
Q2:您认为销售工作中保护客户隐私的重要程度是?
Q3:您是否了解我国《个人信息保护法》中关于客户个人信息处理的相关规定?
Q4:如果公司要求你收集客户超出业务需要的个人信息,你会?
Q5:你认为销售可以出于开单业绩的目的,向第三方出售客户信息吗?
Q6:如果同事私下向你索要他未对接过的客户联系方式,你会?
Q7:你认为销售工作中,以下哪些信息属于需要保护的客户隐私?
Q8:在离职后,你会如何处理原单位留存的客户隐私信息?
Q9:你会将对接过的客户信息分享给竞品公司换取好处吗?
Q10:如果开发新客户时,你可以通过非正规渠道买到精准客户名单,你会购买吗?
Q11:你在添加客户微信时,会未经客户允许将客户拉进产品营销群吗?
Q12:你认为销售过程中,存储客户隐私信息最安全的方式是?
Q13:如果客户要求你删除他的所有个人信息,你会怎么做?
Q14:你怎么看待销售朋友圈晒客户成交截图带客户个人信息的行为?
Q15:如果和朋友闲聊时,朋友问起你服务的某客户的个人情况,你会?
Q16:你认为销售个人泄露客户隐私最可能的后果是什么?
Q17:如果公司的客户信息管理流程存在漏洞,容易发生信息泄露,你会?
Q18:你是否同意「销售为了达成业绩,可以适当利用客户的个人隐私信息」这个说法?
Q19:请简单说说你认为销售日常工作中应该做到哪些客户隐私保护的行为?
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