销售灵活就业意愿满意度调查问卷

您好！本次调研旨在了解销售从业者对灵活就业模式的意愿与满意度情况，您的回答将仅用于学术研究，所有信息严格保密，请放心填写，感谢您的支持！

Q1:您当前的就业状态是

全职传统固定销售岗位

灵活就业销售（如 freelancer、兼职销售、个人带货等）

传统销售岗位待业中

其他行业待业，考虑转销售灵活就业

Q2:您的年龄是

18-22岁

23-30岁

31-40岁

41-50岁

50岁以上

Q3:您的性别是

男

女

不愿透露

Q4:您从事销售相关工作的总年限是

1年以内

1-3年

3-5年

5-10年

10年以上

Q5:您是否了解销售灵活就业模式（包括个人接单、平台带货、项目制合作等非正式雇佣的销售工作形式）

非常了解

大致了解

听说过但不太清楚

完全不了解

Q6:您对从事销售灵活就业的意愿程度是

非常愿意，已经在准备/已经从事

比较愿意，正在考虑尝试

不确定，持观望态度

不太愿意，更倾向固定岗位

非常不愿意，完全不考虑

Q7:您对当前就业状态的满意度打分（0分非常不满意，10分非常满意）

选项1

Q8:您认为销售灵活就业最吸引您的地方有哪些（可多选）

工作时间灵活，可以自主安排

收入上限高，多劳多得

可以对接多个客户/项目，积累更多资源

不用受到固定公司的规章制度约束

可以兼顾家庭和其他事务

职业发展更自主，自己掌控方向

门槛更低，更容易入行

Q9:您认为销售灵活就业最大的劣势有哪些（可多选）

收入不稳定，波动大

没有固定的社会保障（社保、公积金等）

没有稳定的客户资源，需要自己开发

缺乏职业安全感

没有公司提供的培训和成长支持

工作量难以控制，容易过度劳累

缺乏团队支持，遇到问题只能自己解决

Q10:如果您选择销售灵活就业，最看重的保障是什么

稳定的客户资源供给

完善的社会保障支持

平台提供的合规服务支持

收入保底机制

相应的培训支持

Q11:您能接受销售灵活就业月收入的最大波动范围是

波动在10%以内

波动在10%-30%

波动在30%-50%

波动在50%以上，可以接受大起大落

Q12:请对您当前的收入水平满意度打分（1分非常不满意，5分非常满意）

分数

标签

Q13:相比传统固定销售岗位，您认为销售灵活就业的收入水平会如何

远高于传统岗位

略高于传统岗位

和传统岗位差不多

略低于传统岗位

远低于传统岗位

Q14:您认为销售灵活就业的工作强度相比传统固定岗位

远低于传统岗位

略低于传统岗位

和传统岗位差不多

略高于传统岗位

远高于传统岗位

Q15:如果有合适的平台对接资源，您是否会选择转向销售灵活就业

一定会

大概率会

不确定

大概率不会

一定不会

Q16:您更倾向通过哪些渠道开展销售灵活就业（可多选）

抖音、快手等短视频直播平台

小红书、视频号等内容平台

淘宝、拼多多等电商平台

专门的灵活用工接单平台

自主积累的私域人脉资源

行业朋友介绍

线下自主拓展客户

Q17:您是否能接受销售灵活就业中，平台收取一定比例服务费的模式

完全可以接受，只要能提供对应资源

可以接受，但服务费比例不能太高（10%以内）

勉强接受，只有在没有其他渠道的时候选择

不太能接受，更愿意自己免费对接

完全不能接受

Q18:您对目前国内销售灵活就业环境的满意度打分（1分非常不满意，5分非常满意）

分数

标签

Q19:您认为未来5年，销售灵活就业会成为销售行业的主流就业模式吗

一定会，趋势很明显

可能会，越来越多人会选择

不确定，要看经济环境变化

不太会，大部分人还是需要固定岗位

一定不会，传统雇佣模式还是主流

Q20:您目前是否已经缴纳了灵活就业社保

已经连续缴纳1年以上

已经缴纳但不满1年

还没有缴纳，但计划缴纳

还没有缴纳，也不打算缴纳

Q21:您对选择销售灵活就业，还有哪些方面的顾虑？

填空1

Q22:您认为政府或者平台需要提供哪些支持，才能让更多销售从业者选择灵活就业？

填空1

销售灵活就业意愿满意度调查问卷

介绍

本模板旨在提供销售从业者灵活就业意愿与满意度的专业调研解决方案。帮助您评估从业意愿、分析满意度因素、识别关键痛点，适合企业HR、研究机构和灵活用工平台深入了解销售人才市场动态。

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