客服便捷性与福利满意度调查问卷

您好!为了优化我们的服务体验与员工福利体系,我们开展本次匿名调研,您的反馈对我们至关重要,感谢您抽出几分钟时间填写问卷!

Q1:您的身份是

本公司在职员工
本公司已离职员工
合作方客服对接人员
公司服务客户

Q2:您最近一次联系内部客服的时间是

一周以内
一个月以内
三个月以内
半年以内
半年以上从未联系过

Q3:请您对客服入口的易找到程度打分(1分非常难找,5分非常好找)

分数
标签

Q4:请您对客服接通等待时长打分(1分等待非常久,5分几乎无需等待)

分数
标签

Q5:请您对客服沟通操作的便捷性打分(1分操作非常繁琐,5分操作简单流畅)

分数
标签

Q6:您最常使用的客服咨询渠道是

企业微信/钉钉在线咨询
内部OA系统客服入口
电话咨询
线下办公室咨询
邮件咨询

Q7:您认为目前客服渠道存在哪些问题

渠道入口分散不好找
线上咨询响应速度慢
电话经常占线打不通
问题解决流程复杂
没有明显问题

Q8:请您对客服解决问题的效率打分(1分效率极低,5分效率很高)

分数
标签

Q9:请您对客服人员的服务态度打分(1分态度很差,5分态度很好)

分数
标签

Q10:您对提升客服便捷性有什么具体建议

填空1

Q11:您是否清楚了解目前公司提供的所有福利项目

完全清楚所有项目
清楚大部分项目
只清楚少数基础项目
完全不清楚

Q12:请您对目前福利申请流程的便捷性打分(1分流程非常繁琐,5分流程简单快捷)

分数
标签

Q13:请您对法定福利(社保、公积金、法定假期等)的满意度打分(1分非常不满意,5分非常满意)

分数
标签

Q14:请您对公司补充福利(补充医保、年度体检等)的满意度打分(1分非常不满意,5分非常满意)

分数
标签

Q15:请您对文娱福利(团建活动、节日礼品、生日福利等)的满意度打分(1分非常不满意,5分非常满意)

分数
标签

Q16:请您对发展类福利(培训机会、学历提升补贴等)的满意度打分(1分非常不满意,5分非常满意)

分数
标签

Q17:请您对生活类福利(餐补、交通补、住房补贴、探亲补贴等)的满意度打分(1分非常不满意,5分非常满意)

分数
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Q18:您认为目前福利体系最需要优化的部分是

增加福利项目种类
提高现有福利标准
简化福利申请审批流程
加强福利内容宣传
优化福利发放时效
没有需要优化的地方

Q19:目前的福利项目和您的需求匹配程度如何

完全匹配个人需求
基本匹配需求
只有少部分匹配需求
完全不匹配需求

Q20:您向他人推荐我们的客服服务的可能性有多大?(0分完全不可能推荐,10分非常愿意推荐)

选项1

Q21:您整体对当前公司福利体系的推荐可能性有多大?(0分完全不可能推荐,10分非常愿意推荐)

选项1

Q22:您还希望新增哪些福利项目,请告诉我们

填空1
客服便捷性与福利满意度调查问卷
介绍
本模板旨在提供企业内部客服便捷性与福利体系满意度的综合调研解决方案。帮助您评估客服渠道效率、测量员工福利满意度、收集服务优化建议,适合企业 HR 和管理者用于系统性提升员工体验与组织效能。
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