客服压力来源满意度调查问卷
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本模板旨在提供客服工作压力与满意度调研的标准化解决方案。帮助您识别核心压力源、评估工作满意度、收集改善建议,适合客服团队管理者与人力资源部门优化工作环境。 标签
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您好!非常感谢您抽出时间参与本次调查。本次调查旨在了解客服工作中的压力来源与满意度情况,为优化客服工作环境、提升工作体验提供参考。问卷所有数据仅用于调研分析,请您放心填写。
Q1:您的司龄是?
Q2:您目前的岗位职级是?
Q3:您日常的排班模式是?
Q4:您整体对当前客服工作的满意度打几分?(0-10分,0分非常不满意,10分非常满意)
Q5:您认为当前工作的整体压力程度如何?
Q6:您认为客服工作的压力主要来自哪些方面?(可多选)
Q7:请您对“日均接待客户量过大”这一压力来源的影响程度打分(1分完全无影响,5分影响极大)
Q8:请您对“客户情绪波动大,经常被负面情绪影响”这一压力来源的影响程度打分(1分完全无影响,5分影响极大)
Q9:请您对“业绩考核指标过高,难以完成”这一压力来源的影响程度打分(1分完全无影响,5分影响极大)
Q10:请您对“客户投诉处理难度大,责任归属不清晰”这一压力来源的影响程度打分(1分完全无影响,5分影响极大)
Q11:请您对“工作时间不规律,休息得不到保障”这一压力来源的影响程度打分(1分完全无影响,5分影响极大)
Q12:您对当前公司制定的绩效考核制度满意吗?
Q13:您对当前的日均接待工作量安排满意吗?
Q14:您对当前的排班制度满意吗?
Q15:您对目前的薪资福利待遇满意吗?
Q16:您对当前团队内部的协作氛围满意吗?
Q17:您对公司提供的情绪疏导/压力缓解支持满意吗?
Q18:您对公司提供的客服技能培训满意吗?
Q19:您对当前岗位的晋升发展空间满意吗?
Q20:您对当前公司提供的办公软硬件设备满意吗?
Q21:压力是否已经对您的日常生活产生了影响?
Q22:当您感受到工作压力时,通常会通过哪些方式缓解?(可多选)
Q23:您是否考虑过更换客服相关的工作?
Q24:您认为公司可以采取哪些措施帮助客服缓解工作压力、提升满意度?
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