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财务薪资期望与福利满意度调查问卷

您好！为了更好地了解您对当前薪资、福利的期望与满意情况，优化企业薪酬福利体系，我们开展了本次调研。问卷采用匿名形式，所有数据仅用于统计分析，请您放心填写，感谢您的支持与配合！

Q1:您在当前公司的工作年限是

不满1年
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上

Q2:您当前的岗位层级是

基层员工
基层管理
中层管理
高层管理
专业技术岗

Q3:您当前的税前月薪资范围是

5000元及以下
5001-8000元
8001-12000元
12001-20000元
20000元以上

Q4:您对目前的薪资水平整体满意度是

非常不满意
不满意
一般
满意
非常满意

Q5:您认为当前薪资与您的工作负荷匹配程度是

完全不匹配
不太匹配
基本匹配
比较匹配
完全匹配

Q6:您认为当前薪资和同行业同岗位相比水平如何

远低于行业平均
略低于行业平均
和行业平均持平
略高于行业平均
远高于行业平均

Q7:您对公司薪资发放的及时性和准确性满意吗

非常不满意
不满意
一般
满意
非常满意

Q8:您对公司目前的调薪频率满意吗

非常不满意，从不调薪
不满意，调薪间隔太久
一般
满意，间隔合理
非常满意

Q9:您认为合理的调薪间隔应该是

半年及以内
1年
2年
3年
根据业绩随时调整

Q10:您期望的税前月薪资水平是多少（请填写具体范围或数值）

填空1

Q11:您最看重的薪资结构组成部分是

固定基本工资
绩效奖金
年终分红
项目提成
各类补贴

Q12:您期望公司增加哪些薪资相关项目

工龄补贴
学历补贴
技能补贴
交通补贴
餐饮补贴
住房补贴
通讯补贴
高温/低温补贴

Q13:您对目前公司提供的五险一金缴纳标准满意吗

非常不满意
不满意
一般
满意
非常满意

Q14:您对公司的带薪年假制度满意吗

非常不满意
不满意
一般
满意
非常满意

Q15:您对公司的年度体检福利满意吗

非常不满意
不满意
一般
满意
非常满意

Q16:您对公司的节日福利（礼品/购物卡等）满意吗

非常不满意
不满意
一般
满意
非常满意

Q17:您对公司提供的员工餐饮福利满意吗

非常不满意
不满意
一般
满意
非常满意
公司无该项福利

Q18:您对公司提供的住宿/住房补贴福利满意吗

非常不满意
不满意
一般
满意
非常满意
公司无该项福利

Q19:您对公司的通勤交通福利（班车/交通补贴）满意吗

非常不满意
不满意
一般
满意
非常满意
公司无该项福利

Q20:您最希望公司新增哪些福利项目

补充商业保险
住房公积金提升缴纳比例
员工持股/股权激励
育儿补贴
老人赡养补贴
健身福利
员工旅游
学习培训补贴
心理健康咨询服务

Q21:您认为当前公司的福利整体性价比如何

很低，都是无用福利
较低，实用性不强
一般，满足基本需求
较高，大部分都实用
很高，福利非常贴合需求

Q22:相较于现金福利，您更偏好非现金福利吗

完全不，更喜欢现金
不太偏好，还是现金实用
无所谓，都可以
比较偏好，非现金福利更贴心
非常偏好，只想要非现金福利

Q23:您向他人推荐当前公司的薪酬福利体系的可能性有多大（0-10分）

选项1

Q24:您对公司优化薪资福利体系还有哪些其他建议

填空1
财务薪资期望与福利满意度调查问卷
介绍
本模板旨在提供企业员工薪酬与福利满意度调研的标准化解决方案。帮助您了解薪资期望、评估福利满意度、优化薪酬结构，适合企业HR和人力资源部门开展精准的薪酬体系诊断与优化。
标签
满意度 薪酬调查 员工调研 薪资福利 薪酬体系
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