产品
解决方案
模板
品牌动态
资源
定价

律师灵活就业意愿绩效满意度调查问卷

您好！本次问卷旨在了解律师群体对于灵活就业的相关态度、意愿以及相关工作满意度情况，调研结果仅用于学术研究，所有信息将严格保密，请您放心填写，感谢您的支持！

Q1:您目前的就业形态是

传统律所全职任职
灵活就业（含兼职律师、独立接案的 freelance 律师等）
传统任职+灵活就业兼职
其他

Q2:您的执业年限是

1年以内
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上

Q3:您的执业领域是

民商事诉讼
刑事诉讼
行政诉讼
知识产权
公司合规
金融证券
房地产与建设工程
劳动人事
海事海商
其他领域

Q4:您目前所在的城市是

一线城市
新一线城市
二线城市
三四线及以下城市

Q5:您目前的年龄区间是

25岁及以下
26-35岁
36-45岁
46岁及以上

Q6:您目前是否有转换为灵活就业模式的意愿

已经是灵活就业，愿意保持当前状态
非常愿意转换为灵活就业
有一定意愿，可以尝试
不确定，持观望态度
不太愿意转换
完全不愿意转换

Q7:您愿意选择灵活就业模式的核心原因有（可多选）

时间安排更自由，可自主分配工作时间
可以自主选择感兴趣的案件/项目
收入上限更高，多劳多得
不用受律所固定制度和层级管理约束
平衡工作和个人生活/家庭需求
拓展更多职业方向，增加经验
传统全职岗位求职难度大
其他

Q8:您不愿意选择灵活就业模式的核心顾虑有（可多选）

收入不稳定，没有固定底薪保障
案源不稳定，没有稳定业务来源
无法享受律所统一的社保、公积金等福利保障
缺乏职业背书和品牌支持
执业风险无法有效分担
缺乏系统培训和成长支持
家庭不支持
其他

Q9:您认为当前灵活就业律师的收入水平和传统全职律师相比

灵活就业律师收入远高于传统全职
灵活就业律师收入略高于传统全职
二者收入水平大致相当
灵活就业律师收入略低于传统全职
灵活就业律师收入远低于传统全职

Q10:您对自己当前的工作绩效完成情况满意度打分为（1分非常不满意，10分非常满意）

分数
标签

Q11:对比传统全职模式，您认为灵活就业模式下个人工作绩效会

会有明显提升
会有小幅提升
基本没有变化
会有小幅下降
会有明显下降

Q12:您认为灵活就业模式下，最大的绩效提升来源是

自主安排时间，工作效率更高
接案选择更多，能发挥个人专业优势
收入激励更强，工作动力更足
减少无效律所会议和事务，专注业务
其他

Q13:您认为灵活就业模式下，最大的绩效影响因素是

需要自己开拓案源，分散业务精力
缺乏团队协作支持，复杂案件推进困难
没有固定工作氛围，自律性不足影响效率
行政事务需要自己处理，占用工作时间
其他

Q14:您向其他同行推荐律师灵活就业模式的可能性有多大？（0分完全不推荐，10分非常推荐）

选项1

Q15:您对当前自己的收入水平满意度打分为（1分非常不满意，10分非常满意）

分数
标签

Q16:您对当前工作时间安排灵活度的满意度打分为（1分非常不满意，10分非常满意）

分数
标签

Q17:您对当前享受的社会保障福利满意度打分为（1分非常不满意，10分非常满意）

分数
标签

Q18:您对当前执业风险保障情况的满意度打分为（1分非常不满意，10分非常满意）

分数
标签

Q19:您对当前职业成长空间的满意度打分为（1分非常不满意，10分非常满意）

分数
标签

Q20:您如果选择灵活就业，更倾向于哪种模式

加入灵活律师平台，平台派案+自主接案
完全自主独立接案，不依托任何机构
和其他灵活就业律师组建小型团队合作
保留原有律所岗位，兼职接案灵活就业
其他

Q21:您是否愿意通过第三方灵活就业平台对接案源、提供服务

非常愿意
比较愿意
不确定
不太愿意
完全不愿意

Q22:您希望第三方灵活就业平台为您提供哪些支持（可多选）

稳定案源推送
统一收付款与发票服务
社保公积金代缴服务
执业责任保险保障
品牌背书支持
法务协作资源对接
营销推广支持
其他

Q23:您认为目前政策环境对律师灵活就业的支持力度如何，有哪些改善建议？

填空1
律师灵活就业意愿绩效满意度调查问卷
介绍
本模板旨在调查律师群体对灵活就业模式的意愿、绩效与满意度。帮助您了解转换意愿、评估绩效影响、分析满意度因素，适合法律行业、人力资源研究机构及政策部门进行律师职业形态研究。
标签
调查 满意度 绩效
关于
1天内
更新
0
频次
23
题目数
分享
问问AI
有问题？问问AI帮你修改 改主题：如咖啡问卷改为奶茶问卷

相关推荐

推荐专题 · 最新模板 · 历史项目