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媒体从业者薪资期望与福利满意度调查问卷

您好！本次调研旨在了解媒体从业者对薪资福利的期望与满意情况，调研结果仅用于行业研究分析，所有信息严格保密，请您放心填写。

Q1:您所在的媒体类型是

传统纸媒/杂志
广播电视媒体
互联网新媒体
自媒体/独立创作者
广告公关类传媒机构
其他

Q2:您目前的岗位属于

内容创作/编辑类
运营策划类
设计/视觉类
技术开发类
销售/商务拓展类
管理类
后勤支持类
其他

Q3:您在媒体行业的工作年限是

1年以内
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上

Q4:您目前的用工形式是

全职正式编制
合同制全职
劳务派遣
freelancer/自由职业
兼职
实习

Q5:您目前的税前月收入（含奖金、绩效）区间是

5000元及以下
5001-8000元
8001-12000元
12001-18000元
18001-25000元
25001-35000元
35000元以上

Q6:您对目前的薪资水平的推荐得分是多少？（0分代表非常不满意，10分代表非常满意）

选项1

Q7:您期望的税前月收入（含奖金、绩效）区间是

8000元及以下
8001-12000元
12001-18000元
18001-25000元
25001-35000元
35001-50000元
50000元以上

Q8:您认为当前薪资和您的工作强度是否匹配

完全不匹配，薪资远低于付出
不太匹配，薪资略低于付出
基本匹配
比较匹配，薪资略高于付出
完全匹配，薪资远高于付出

Q9:您目前享受的法定福利有哪些

养老保险
医疗保险
失业保险
工伤保险
生育保险
住房公积金
以上都没有

Q10:您目前享受的企业额外福利有哪些

补充商业保险
年度体检
节日福利/礼品卡
带薪年假（超过法定部分）
通讯/交通补贴
餐补
住房补贴
健身补贴/会员
培训学习补贴
年终奖/十三薪
员工持股/期权
其他

Q11:您对当前企业提供的整体福利的满意程度打分为？（0分非常不满意，10分非常满意）

选项1

Q12:您最看重的薪资组成部分是哪些

固定基本工资
绩效奖金
项目提成
年终奖金
股票期权/分红
福利补贴

Q13:您最看重的福利项目是哪些

足额缴纳社保公积金
补充商业保险
弹性工作制度
远程办公权限
培训晋升机会
带薪年假
住房/交通/餐饮补贴
文娱团队活动
其他

Q14:对比您入职时的薪资期望，当前实际薪资符合预期吗

远低于预期
略低于预期
和预期基本一致
略高于预期
远高于预期

Q15:近一年您的薪资涨幅情况是

没有涨幅
涨幅低于5%
涨幅5%-10%
涨幅10%-15%
涨幅超过15%

Q16:您对未来1年的薪资涨幅期望是

5%以内
5%-10%
10%-20%
20%-30%
30%以上

Q17:您是否因为薪资福利原因考虑过更换工作

已经在投递简历准备离职
经常有这个想法
偶尔有这个想法
从来没有过这个想法

Q18:请您对当前薪资和同行业其他公司对比的公平性打分（1分非常不公平，5分非常公平）

分数
标签

Q19:请您对当前福利和您自身需求的匹配度打分（1分完全不匹配，5分非常匹配）

分数
标签

Q20:您认为目前薪资福利体系最需要改进的地方是什么

填空1
媒体从业者薪资期望与福利满意度调查问卷
介绍
本模板旨在提供媒体行业薪资福利期望与满意度的标准化调研解决方案。帮助您了解薪酬结构、评估福利水平、分析从业者满意度，适合媒体机构、人力资源部门和行业研究机构开展精准的薪酬福利体系分析。
标签
满意度 福利调研 薪酬 薪资调查
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