网红博主消费偏好及员工满意度调查问卷

您好!感谢您抽出宝贵时间参与本次调查,本次调查旨在了解网红博主相关消费偏好以及内部员工工作满意度情况,所有数据仅用于调研分析,请您放心填写。

Q1:您的身份是

网红博主
MCN机构员工
品牌商务合作员工
直播基地运营员工
其他相关岗位员工

Q2:如果您是网红博主,您的粉丝量级是

1万以下
1万-10万
10万-100万
100万-1000万
1000万以上

Q3:如果您是员工,您在行业内的工作年限是

1年以内
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上

Q4:您日常选品消费更偏向哪个领域

美妆护肤
服饰箱包
食品饮料
家居日用
数码3C
母婴用品
休闲娱乐
其他

Q5:您选择消费某款产品进行推广的主要原因有哪些

产品佣金高
品牌知名度大
产品质量过关
粉丝需求匹配
商家合作福利好
身边博主都在推
自己日常使用喜爱

Q6:您单次探店/产品推广的平均消费预算大概是

500元以内
500-1000元
1000-3000元
3000-5000元
5000元以上

Q7:您更倾向于选择哪种合作方式

纯佣合作
坑位费+佣金
固定费合作
产品置换
线下体验置换

Q8:您对目前工作的整体满意度如何

非常不满意
不满意
一般
满意
非常满意

Q9:请您对当前的薪资收入水平打分(1分非常不满意,5分非常满意)

分数
标签

Q10:请您对当前的福利保障(社保、年假、补贴等)打分(1分非常不满意,5分非常满意)

分数
标签

Q11:请您对当前公司的工作氛围打分(1分非常不满意,5分非常满意)

分数
标签

Q12:请您对当前的上下级沟通机制打分(1分非常不满意,5分非常满意)

分数
标签

Q13:请您对公司提供的培训发展机会打分(1分非常不满意,5分非常满意)

分数
标签

Q14:您认为当前工作压力如何

几乎没有压力
压力较小,可轻松应对
压力适中,能接受
压力较大,偶尔难以承受
压力非常大,经常无法承受

Q15:您目前的加班频率是

基本不加班
每月1-2次
每周1-2次
每周3-4次
几乎每天都加班

Q16:加班后您能获得对应调休或加班费吗

都可以正常获得
大部分时候可以获得
偶尔可以获得
几乎不能获得
从来没有获得过

Q17:您认为当前工作最让您满意的部分是哪些

工作时间灵活
薪资待遇优厚
成长空间大
团队氛围好
可以接触很多前沿产品
通勤方便
福利完善

Q18:您认为当前公司最需要改善的部分是哪些

薪资待遇
福利保障
工作强度
管理方式
晋升空间
办公环境
团队氛围

Q19:未来1年内您有更换工作的打算吗

肯定会离职
可能会寻找新机会
不确定
暂时不打算更换
肯定不会离职

Q20:您愿意向他人推荐来您所在的公司工作吗?(0分非常不愿意,10分非常愿意)

选项1

Q21:您日常更倾向于在哪个平台发布推广内容

抖音
小红书
快手
B站
微博
视频号
淘宝直播
其他平台

Q22:您平均每个月接推广合作的数量是

3个以内
4-8个
9-15个
16-30个
30个以上

Q23:您选择合作品牌时会避开哪些类型

口碑差的品牌
假货/仿品品牌
不符合自身定位的品牌
佣金过低的品牌
付款不及时的品牌
有负面舆论的品牌
网红博主消费偏好及员工满意度调查问卷
介绍
本模板旨在提供网红博主消费偏好与MCN机构员工满意度的综合调研解决方案。帮助您了解选品逻辑、评估合作模式、分析工作满意度,适合MCN机构、品牌方和人力资源部门进行市场洞察与团队管理优化。
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