网红博主核心需求招聘调研问卷

您好！本次调研旨在了解网红博主对于招聘合作的核心需求，以便更好匹配供需资源。问卷仅用于调研分析，所有信息严格保密，烦请您根据实际情况填写，感谢您的支持！

Q1:您目前的博主账号粉丝量级是

1万以下

1万-10万

10万-50万

50万-100万

100万-500万

500万以上

Q2:您的账号主要运营领域是

美食餐饮

时尚穿搭

美妆护肤

生活家居

旅游出行

数码科技

影视娱乐

知识科普

母婴育儿

汽车交通

其他领域

Q3:您目前的运营状态是

个人全职运营

个人兼职运营

已经加入MCN机构

自主运营工作室

Q4:您当前是否有招聘招聘工作人员/合作人员的需求

目前已经有团队，暂时无招聘需求

暂时没有需求，但未来半年内可能有需求

目前有明确的招聘需求

已经在招聘中，还未找到合适人选

Q5:您如果有招聘需求，最想招聘的岗位是（可多选）

视频拍摄剪辑师

文案编导

直播运营

商务对接专员

选品助理

客服专员

账号运营助理

化妆师/造型师

其他岗位

Q6:您计划招聘的总人数大概是

1人

2-3人

4-6人

7人及以上

Q7:您能接受的招聘人员用工形式是

全职坐班

远程兼职

项目制合作

都可以

Q8:您对招聘人员工作经验的重视程度是（1分最不重视，5分最重视）

分数

标签

Q9:您对招聘人员学历背景的重视程度是（1分最不重视，5分最重视）

分数

标签

Q10:您对招聘人员同领域项目经验的重视程度是（1分最不重视，5分最重视）

分数

标签

Q11:您能给到单个岗位的月度薪资范围是

3000元以下

3000-5000元

5000-8000元

8000-12000元

12000-20000元

20000元以上

按项目/提成结算，无固定底薪

Q12:您认为招聘员工最重要的三个福利是

五险一金

绩效奖金/提成

灵活办公时间

免费培训成长

节日福利

员工旅游

内容带货分成

其他

Q13:您目前主要通过哪些渠道发布招聘信息

朋友圈/私人社交账号

招聘平台（BOSS直聘、智联招聘等）

博主行业社群

亲友熟人推荐

专业MCN服务机构

其他渠道

Q14:您在过往招聘过程中遇到过的问题有（可多选）

找不到符合技能要求的候选人

候选人对博主行业认可度低

薪资谈不拢

招到的人稳定性差，流动性高

没有遇到合适的招聘渠道

筛选候选人耗费太多时间精力

暂时没有遇到过问题

其他问题

Q15:您是否愿意付费通过专业机构对接招聘候选人

完全不愿意

可以接受少量付费

如果候选人质量好愿意付费

非常愿意，希望有专业机构对接

Q16:您对招聘服务对接速度的要求程度是（1分不在意快慢，5分必须越快越好）

分数

标签

Q17:您能接受的招聘服务收费模式是

免费，成功入职后再付佣金

预付少量定金，入职后付剩余佣金

固定服务费，不管是否招聘成功

不接受任何付费服务

Q18:您对招聘的工作人员有哪些技能层面的硬性要求

填空1

Q19:您认为招聘到的工作人员最需要帮您解决哪些核心问题

填空1

Q20:您未来1年是否会持续扩大团队招聘规模

不会，维持现有规模即可

看业务情况，可能会扩编

确定会持续招聘扩编

Q21:您向其他博主推荐专业招聘服务的可能性有多大？（0-10分）

选项1

网红博主核心需求招聘调研问卷

介绍

本模板旨在提供针对网红博主招聘需求的深度调研解决方案。帮助您了解人才需求、分析招聘痛点、优化团队结构，适合MCN机构、人力资源服务商和内容平台为博主群体提供精准的人才匹配服务。

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