全职爸爸需求痛点与客户满意度调查问卷

您好！本次问卷旨在了解全职爸爸群体的真实需求、现存痛点以及相关服务满意度，所有数据仅用于研究分析，恳请您根据实际情况填写，感谢您的支持！

Q1:您当前全职育儿的时长为

1年以内

1-3年

3-5年

5-10年

10年以上

Q2:您的年龄区间为

25岁及以下

26-30岁

31-35岁

36-40岁

41岁及以上

Q3:您需要照顾的孩子数量是

1个

2个

3个及以上

Q4:您孩子的年龄阶段主要是

0-3岁婴幼儿

4-6岁学龄前

7-12岁小学

13-18岁中学

18岁以上

Q5:您成为全职爸爸的主要原因是

配偶职业发展更好，收入更高

个人职业规划调整，主动选择

配偶工作需要长期出差/异地

育儿需求无人分担，被迫选择

其他原因

Q6:您当前的家庭月总收入区间为

5000元及以下

5001-10000元

10001-20000元

20001-50000元

50000元以上

Q7:您日常生活中每天需要承担的事务包含以下哪些

孩子饮食起居照顾

孩子作业辅导/学习规划

家务清洁整理

家庭采购

家庭对外事务对接

孩子兴趣培养陪伴

其他家庭成员照料

Q8:您对自己每天的时间利用效率评分为（1分非常低效，10分非常高效）

分数

标签

Q9:您向其他男性推荐选择成为全职爸爸的可能性有多大？（0分完全不推荐，10分非常推荐）

选项1

Q10:您认为当前全职爸爸阶段最大的身体压力来源是

长期睡眠不足

体力消耗过大

缺乏规律运动时间

久坐伏案辅导孩子

饮食不规律

没有身体压力

Q11:您认为当前全职爸爸阶段最大的心理痛点是

不被家人理解认可

脱离职场产生社交焦虑

缺乏个人空间与自我时间

育儿焦虑，担心孩子成长问题

经济压力带来的心理负担

与社会脱节的危机感

没有明显心理痛点

Q12:您身边的家人对您全职爸爸身份的态度是

非常支持认可

基本支持，偶有不理解

中立，不支持也不反对

不太支持，经常有意见

非常不认可

Q13:您是否有过重新回归职场的计划

已经在准备，近1年内回归

有计划，3年内回归

有计划，但不确定回归时间

暂时没有回归计划

不打算再回归职场

Q14:如果您计划回归职场，最大的阻碍是

脱离职场太久，技能跟不上

年龄没有竞争优势

育儿事务还没结束，无法抽身

找不到符合预期薪资的岗位

和社会脱节，不适应职场规则

没有阻碍，很容易回归

Q15:您是否使用过针对全职父母的相关服务产品（如育儿课程、家务外包、育儿工具等）

经常使用

偶尔使用

听说过但没使用过

完全没听说过

Q16:您对当前使用过的全职父母相关服务的整体满意度评分（1分非常不满意，10分非常满意）

分数

标签

Q17:您认为现有针对全职父母的服务存在哪些问题

价格过高，性价比低

内容不符合爸爸群体的需求

服务质量参差不齐

获取渠道少，很难找到合适的服务

针对性太差，都是针对全职妈妈设计的

没有发现明显问题

Q18:您目前最需要的支持服务是哪几类

科学育儿知识培训课程

职业回归辅导/技能培训

心理疏导/情绪支持服务

家政家务外包服务

临时育儿托帮服务

全职爸爸社交社群活动

经济补贴相关政策信息对接

其他

Q19:您平均每月愿意为相关支持服务花费的金额是

100元以内

101-500元

501-1000元

1001-3000元

3000元以上

Q20:您是否感受到社会对全职爸爸群体的偏见

感受非常强烈

偶尔能感受到

几乎没感受

完全没有偏见

Q21:您平时遇到育儿或生活问题时，主要求助对象是

孩子妈妈

自己的父母/配偶父母

同为全职爸爸的朋友

网络自媒体/育儿博主

专业育儿咨询师

自己解决，不求助他人

Q22:您对改善全职爸爸群体生存现状还有哪些其他需求或建议

填空1

全职爸爸需求痛点与客户满意度调查问卷

介绍

本模板旨在深入了解全职爸爸群体的真实需求与痛点。帮助您分析育儿压力来源、评估心理状态、挖掘服务需求，适合相关服务机构、研究人员和社区组织为全职爸爸群体提供精准支持与改善方案。

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