全职爸爸推荐意愿口碑调研问卷

您好！本次调研旨在了解大众对于全职爸爸群体的认知与相关态度，您的填写对我们非常重要，感谢您抽出时间参与本次调研！

Q1:您的性别是

男

女

其他

不愿透露

Q2:您的年龄阶段是

18岁及以下

19-25岁

26-35岁

36-45岁

46岁及以上

Q3:您的婚姻状态是

未婚

已婚未育

已婚已育

离异/丧偶

其他

Q4:您的家庭月总收入属于哪个区间

5000元及以下

5001-10000元

10001-20000元

20001-50000元

50000元以上

Q5:您是否身边有认识的全职爸爸

是，有多位

是，有一位

否，没有认识的

不确定

Q6:您自己是否有过全职爸爸的经历

目前正在担任全职爸爸

曾经担任过全职爸爸

从未担任过全职爸爸

Q7:您如何看待「男性成为全职爸爸」这件事

非常认可，是负责任的家庭选择

比较认可，尊重个人选择

中立，不支持也不反对

不太认可，不符合传统分工

非常不认可，男性不应该全职在家

Q8:请您对全职爸爸群体承担家庭育儿、家务工作的整体辛苦程度打分（1分=完全不辛苦，10分=非常辛苦）

分数

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Q9:请您对当下社会环境对全职爸爸群体的包容度打分（1分=包容度极低，10分=包容度极高）

分数

标签

Q10:您认为男性选择成为全职爸爸，通常是出于哪些原因（可多选）

伴侣事业发展更好，收入更高

自己更擅长照顾孩子和家庭

就业压力大，暂时找不到合适工作

尊重孩子成长需求，想亲自陪伴孩子长大

传统家庭分工观念影响，只是和女性调换了角色

身体原因无法外出工作

其他

Q11:您认为全职爸爸在生活中通常会面临哪些困境（可多选）

不被家人/亲戚朋友理解，承受舆论压力

脱离职场，担心未来职业发展受限

缺乏社交，难以找到同群体交流

经济不独立，缺乏家庭话语权

育儿知识不足，难以胜任育儿工作

被社会标签化，承受偏见

没有明显困境

其他

Q12:如果您是适龄未生育的男性，您会考虑自己成为全职爸爸吗

肯定会

可能会

不确定

不太会

肯定不会

不适用该问题

Q13:如果您是适龄未生育的女性，您会支持自己的伴侣成为全职爸爸吗

肯定支持

可能支持

不确定

不太支持

肯定不支持

不适用该问题

Q14:您认为全职爸爸的付出，和职场男性工作的付出相比，价值哪个更高

全职爸爸的付出价值更高

职场男性工作价值更高

二者价值相等

不确定

Q15:您是否会向身边适合的家庭推荐「男性成为全职爸爸」这种分工模式

肯定会推荐

可能会推荐

不确定

不太会推荐

肯定不会推荐

Q16:您会向他人推荐「全职爸爸」这种家庭分工模式的可能性有多大？（0分=完全不可能推荐，10分=一定会推荐）

选项1

Q17:如果您愿意推荐全职爸爸模式，主要是因为哪些原因（可多选）

有利于爸爸参与孩子成长，培养父子/女感情

可以根据夫妻能力分工，实现家庭收益最大化

打破性别刻板印象，更符合现代平等观念

让男性体验家庭付出，更能理解伴侣的辛苦

其他

我不愿意推荐该模式

Q18:如果您不愿意推荐全职爸爸模式，主要是因为哪些原因（可多选）

不符合传统的男女分工，容易引发家庭矛盾

男性普遍不擅长家务和育儿，难以做好

男性不工作会导致家庭经济收入下降

男性脱离职场会影响个人长期发展

会被外人指指点点，承受不必要的压力

其他

我愿意推荐该模式

Q19:您认为当前社会对全职爸爸的评价整体偏向

正面评价居多

负面评价居多

一半正面一半负面

没什么特别评价

Q20:您认为社会应该为全职爸爸群体提供哪些支持与帮助

填空1

全职爸爸推荐意愿口碑调研问卷

介绍

本模板旨在提供关于全职爸爸群体认知与态度调研的标准化解决方案。帮助您了解社会评价、分析选择动因、评估推荐意愿，适合社会研究机构、家庭政策制定者和媒体开展深入的社会观念分析。

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