全职爸爸求职偏好与品牌认知调查问卷
介绍
本模板旨在提供针对全职爸爸群体求职意向与雇主品牌认知的标准化调研解决方案。帮助您了解求职需求、评估品牌偏好、分析工作期望,适合企业HR、招聘平台和研究机构开展精准的人才市场与雇主品牌分析。 标签
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尊敬的受访者,您好!我们正在开展关于全职爸爸求职偏好与对雇主品牌认知的调研,希望了解您的真实想法与需求。本次调研为匿名形式,所有数据仅用于研究分析,请您放心填写,感谢您的支持与参与!
Q1:您目前处于什么状态
Q2:您做全职爸爸的时长是
Q3:您的年龄范围是
Q4:您的最高学历是
Q5:您之前的工作领域属于哪些行业(可多选)
Q6:您求职时最倾向选择什么规模的企业
Q7:您更偏好选择哪种企业性质
Q8:您求职时优先考虑的工作地点是(可多选)
Q9:您对工作制度的偏好是
Q10:您期望的通勤方式是
Q11:您能接受的最长通勤时间是
Q12:您期望的月收入范围是税前
Q13:您选择工作时,最看重的因素有哪些(选3项以内)
Q14:您希望企业提供哪些福利(可多选)
Q15:您是否接受需要出差的工作
Q16:您是否接受灵活办公/混合办公模式(部分时间到岗、部分时间远程办公)
Q17:相比您做全职爸爸之前的工作,您对新工作的预期更偏向
Q18:您获取雇主品牌和招聘信息的主要渠道是(可多选)
Q19:您是否会优先选择听说过、有知名度的雇主品牌
Q20:您对本地主流雇主品牌的整体好感度打分(0分非常不好,10分非常好)
Q21:您认为优秀的雇主品牌应该具备哪些特点(可多选)
Q22:您认为雇主品牌的哪些负面信息会直接让您放弃投递这家企业
Q23:您对企业「允许员工兼顾工作与家庭」这一品牌特点的重视程度(1分最不重视,5分最重视)
Q24:您在求职过程中,遇到过的对全职爸爸身份最大的偏见是什么?
Q25:您理想中的雇主品牌是什么样的?请简要描述
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