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剧本杀DM工作满意度问卷调查

您好！非常感谢您抽出宝贵时间参与本次调研，本次调研旨在了解剧本杀DM的工作体验与满意度情况，所有数据仅用于行业研究分析，全程匿名保密，请您放心填写。

Q1:您从事剧本杀DM工作的时长是

不满半年
半年-1年
1-3年
3-5年
5年以上

Q2:您目前的身份是

专职DM（仅从事剧本杀DM工作）
兼职DM（有其他主业/学业，副业做DM）
储备DM，正在培训阶段

Q3:您目前所在门店的类型是

个人自营小店
连锁品牌门店
城市独家/限定授权门店
网红打卡型门店
其他

Q4:您所在门店平均每月给到您的排场次数大约是

10场及以下
11-20场
21-30场
31-40场
40场以上

Q5:您对目前每月的带场数量安排满意吗（1分非常不满意，5分非常满意）

分数
标签

Q6:您目前的薪资构成是

固定底薪+带场提成
仅拿带场提成，无底薪
固定月薪，不管带场数量
按场次结算日结/周结，无其他收入

Q7:您平均每月的税后总收入大概是

3000元及以下
3001-5000元
5001-8000元
8001-12000元
12000元以上

Q8:您对目前的薪资收入的满意程度如何？请给出0-10分的评价（0分非常不满意，10分非常满意）

选项1

Q9:您觉得当前薪资存在哪些问题（可多选）

薪资水平太低
提成结算不及时
没有全勤/绩效奖励
熬夜带场没有额外补贴
拼场失败没有基础补偿
没有五险一金等社会保障
薪资没有随工龄/能力增长上涨机制
没有问题，薪资很满意

Q10:您对门店提供的DM培训安排是否满意

非常满意，培训系统完整，能学到东西
比较满意，偶尔有培训，有一定帮助
一般，培训很少，基本靠自己摸索
不满意，完全没有培训，上岗全靠自学
非常不满意，培训内容没用，浪费时间

Q11:您对门店提供的剧本储备和道具服装质量满意吗（1分非常不满意，5分非常满意）

分数
标签

Q12:您平时工作中获得过哪些福利（可多选）

免费打本权限
节假日红包/礼品
团建活动
打本折扣
带薪休假
生日福利
社保公积金
能力提升补贴
几乎没有任何福利

Q13:您觉得目前的工作强度如何

非常轻松，完全能接受
比较轻松，在承受范围内
一般，偶尔会觉得累
比较大，经常需要熬夜带场，很累
非常大，身体已经吃不消了

Q14:您觉得每天的工作时间安排合理吗

非常合理，作息规律
比较合理，大部分时间能接受
一般，一半场次需要熬夜，勉强接受
不合理，几乎都是下午到凌晨的班次，作息混乱
非常不合理，频繁加班且没有加班补偿

Q15:您和门店老板/店长的相处关系满意吗（1分非常不满意，5分非常满意）

分数
标签

Q16:您和门店其他DM同事的相处关系满意吗（1分非常不满意，5分非常满意）

分数
标签

Q17:遇到玩家投诉或者突发纠纷时，门店的处理方式您是否认同

非常认同，门店会公平处理，保护DM权益
比较认同，大部分情况会合理解决
一般，看情况处理，偶尔会委屈DM
不认同，基本都会要求DM息事宁人让步
完全不认同，从来不维护DM的权益

Q18:您觉得做剧本杀DM最让您满意的地方是哪些（可多选）

热爱剧本杀行业，享受带场的过程
工作时间相对自由
能认识很多不同的玩家，拓宽人脉
收入比普通服务业工作更高
工作氛围轻松有趣
可以免费玩到很多新剧本
提升了自己的表达和沟通能力
暂时没找到更合适的其他工作，凑活做

Q19:您目前工作中遇到的主要困扰有哪些（可多选）

薪资待遇低，没有保障
作息不规律，影响身体健康
玩家素质参差不齐，经常要处理奇葩要求和纠纷
门店管理混乱，安排不合理
没有成长空间，看不到未来发展
带本压力大，要背大量内容还要照顾所有玩家情绪
长期说话嗓子和腰椎问题严重
淡旺季收入差距太大，不稳定
没有困扰，工作很顺心

Q20:您对自己目前的职业发展空间满意吗

非常满意，未来可以升店长/合伙人，发展清晰
比较满意，有一定的上升空间
一般，走一步看一步
不太满意，基本没有上升的可能性
非常不满意，完全看不到未来发展方向

Q21:您会向身边的朋友推荐从事剧本杀DM这个工作吗？请给出0-10分（0分绝对不会推荐，10分非常推荐）

选项1

Q22:您未来1年内还会继续从事剧本杀DM工作吗

肯定会，一直打算做下去
大概率会，暂时没有换工作的打算
不确定，看后续情况再说
大概率不会，已经在找其他工作了
肯定不会，已经准备离职了

Q23:您对门店管理或者剧本杀DM这个职业有什么其他的建议吗？

填空1
剧本杀DM工作满意度问卷调查
介绍
本模板旨在提供剧本杀DM工作满意度调研的标准化解决方案。帮助您评估薪资结构、分析工作体验、了解职业发展，适合剧本杀门店和行业研究机构进行员工满意度分析。
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调研 满意度 剧本杀 薪资
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