社区居民就业招聘使用意愿调研问卷

您好！为了解本社区居民对社区招聘服务的使用需求与意愿，我们开展本次调研，您的反馈对我们优化社区招聘服务非常重要，问卷填写大约需要5分钟，感谢您的支持与配合！

Q1:您的性别

男

女

不愿透露

Q2:您的年龄

18岁及以下

19-25岁

26-35岁

36-45岁

46-55岁

56岁及以上

Q3:您当前的居住情况

本地常住户口

外地户口常住本社区

临时居住本社区

Q4:您当前的就业状态

全职在职

兼职在职

待业正在找工作

退休

在校学生

自由职业

暂无就业计划

Q5:您的最高学历

初中及以下

高中/中专/职高

大专

本科

硕士研究生及以上

Q6:您之前通过哪些渠道了解过招聘信息

线上招聘平台（BOSS直聘、智联招聘等）

熟人介绍

社区公告栏

本社区公众号/社群

线下人才市场

企业直招广告

其他

Q7:您之前是否使用过本社区提供的招聘相关服务

是，经常使用

是，用过一两次

听说过但没有用过

完全没听说过

Q8:如果本社区搭建专属招聘对接平台，您是否有意愿使用

非常愿意

比较愿意

不确定

不太愿意

完全不愿意

Q9:您希望通过社区招聘平台获得哪些类型的岗位

全职固定岗位

灵活兼职岗位

短期零工岗位

实习岗位

公益性岗位

自主创业对接机会

其他

Q10:您比较关注哪些行业的社区周边岗位

零售餐饮

物业服务

家政保洁

物流快递

教育托管

养老护理

文化旅游

互联网新媒体

制造业

其他

Q11:您能接受的岗位通勤距离范围是

步行15分钟以内（本社区及周边）

骑行15分钟以内（3公里内）

驾车30分钟以内（10公里内）

不限通勤距离

Q12:您找工作时最看重的因素是

薪资待遇

工作时间稳定性

通勤距离近

岗位门槛合适

社保等福利齐全

工作强度适中

Q13:您是否愿意参加社区组织的免费就业技能培训

非常愿意，有合适的就会参加

愿意，但只有和目标岗位相关才会参加

不确定，看时间安排

不太愿意，暂时不需要

完全不愿意

Q14:如果社区提供一对一就业指导服务，您是否会使用

肯定会使用

可能会使用

不确定

不太可能使用

肯定不会使用

Q15:请您对社区招聘服务的重要性打分（1分最不重要，5分最重要）

分数

标签

Q16:您更希望社区招聘服务通过什么形式推送岗位信息

社区微信公众号推送

社区居民微信群发布

社区公告栏张贴

短信一对一通知

线下招聘会现场发布

其他

Q17:您是否能接受社区为您匹配岗位时收集您的基础就业信息

完全可以接受

可以接受，但只提供必要信息

不确定

不太能接受

完全不能接受

Q18:您认为社区招聘相比其他招聘渠道的优势有哪些

岗位都是周边的，通勤方便

信息真实可靠，不容易上当受骗

可以获得后续就业跟进服务

岗位门槛更贴合社区居民情况

免费对接，不收取中介费

没觉得有明显优势

Q19:您目前在找工作过程中遇到的最大困难是什么

填空1

Q20:您对本社区开展招聘对接服务还有哪些具体的需求或建议

填空1

社区居民就业招聘使用意愿调研问卷

介绍

本模板旨在提供社区居民就业招聘服务使用意愿的标准化调研方案。帮助您了解居民求职渠道偏好、评估社区招聘平台使用意愿、收集就业服务优化建议，适合社区服务机构、街道办和人力资源部门优化本地化就业帮扶体系。

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