租户副业需求员工满意度调查问卷

您好！为了更好地了解您在租户副业相关工作中的体验与需求，我们开展本次调查，您的反馈将帮助我们优化相关服务与支持。问卷采用匿名形式，所有数据仅用于调研分析，请您放心填写，感谢您的支持！

Q1:您在公司的岗位类型是

业务一线岗位

职能支持岗位

管理岗位

技术研发岗位

其他

Q2:您在本公司的工作年限是

不到1年

1-3年

3-5年

5-10年

10年以上

Q3:您目前是否有开展副业的计划

已经在开展副业

正在规划准备开展

暂时没有想法

明确不打算开展副业

Q4:您如果开展副业，更倾向于哪些类型的副业

和当前工作技能相关的兼职服务

自媒体内容创作

摆摊/线下零售

网约车/代驾类服务

投资理财类

手工制作售卖

房屋转租类

其他

Q5:您开展或计划开展副业最主要的原因是

当前收入不足，希望增加额外收入

充实个人时间，发挥剩余能力

探索新的职业方向，为转行做准备

个人兴趣爱好，享受副业过程

身边很多人做副业，跟随潮流

其他

Q6:您对公司目前关于员工开展副业的管理制度是否清楚

非常清楚

大致了解

不太清楚

完全不知道有相关规定

Q7:您认为公司对员工副业的管理要求是否合理

非常合理

比较合理

一般

不太合理

非常不合理

Q8:请您对公司目前提供的副业相关合规咨询服务满意度打分（1分非常不满意，5分非常满意）

分数

标签

Q9:您是否因为副业相关问题和公司沟通过

经常沟通

偶尔沟通

从未沟通过

有相关问题但不知道找谁沟通

Q10:您是否担心开展副业主动影响您在公司的职业发展

非常担心

比较担心

不确定

不太担心

完全不担心

Q11:开展副业是否影响了您的本职工作效率

严重影响，本职工作质量下降明显

有一定影响，偶尔会分心

基本没有影响，能平衡好二者

完全没有影响，反而提升了个人能力

Q12:您在开展或计划开展副业过程中遇到了哪些困难

没有足够的时间精力

缺乏合适的副业渠道信息

担心触碰合规风险

缺少对应技能储备

家人不支持

没有启动资金

其他

Q13:您是否希望公司提供副业相关的支持服务

非常希望

比较希望

无所谓

不太希望

完全不希望

Q14:如果公司提供支持，您希望获得哪些方面的支持

合规副业的渠道对接

副业相关技能培训

合规政策解读咨询

副业时间管理指导

低风险副业项目推荐

其他

Q15:您认为公司允许员工开展合规租户相关副业，对公司整体发展的影响是

正面影响很大，能提升员工收入稳定团队

有一定正面影响，利大于弊

影响不大，中性

有一定负面影响，弊大于利

负面影响很大，会影响本职工作

Q16:您对当前公司的整体薪资福利满意度如何

非常满意

比较满意

一般

比较不满意

非常不满意

Q17:您认为薪资福利水平是不是促使您考虑开展副业的核心因素

是，最核心的原因

是重要因素，但不是核心

有一定关系，但不是主要原因

完全没关系

Q18:您向其他同事推荐本公司工作的可能性有多大？（0-10分）

选项1

Q19:如果未来公司规范租户副业合作，您是否愿意参与符合合规要求的副业项目

非常愿意

愿意尝试

不确定

不太愿意

完全不愿意

Q20:您对公司管理员工副业、支持员工合理需求方面还有哪些意见或建议

填空1

租户副业需求员工满意度调查问卷

介绍

本模板旨在提供租户相关企业员工副业需求与满意度调研的标准化解决方案。帮助您了解员工副业现状、评估副业管理政策、分析员工支持需求，适合企业管理层和人力资源部门优化副业管理策略。

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