消费者新能源接受度与员工满意度调查

您好,感谢您抽出时间参与本次调查。本调查旨在了解消费者对新能源产品的接受情况以及内部员工的工作满意度,所有数据仅用于研究分析,严格保密个人信息,请您根据实际情况填写。

Q1:您的身份是

企业员工(同时回答新能源接受度和员工满意度问题)
普通消费者(仅回答新能源接受度问题)

Q2:您的年龄区间是

18岁及以下
19-25岁
26-35岁
36-45岁
46-55岁
56岁及以上

Q3:您的性别是

不愿透露

Q4:您的月均可支配收入是

3000元及以下
3001-5000元
5001-8000元
8001-12000元
12001元及以上

Q5:您所在的城市级别是

一线城市
新一线城市
二线城市
三四线城市
县城及乡镇

Q6:您是否了解新能源相关产品(如新能源汽车、光伏家电等)

完全不了解
略有耳闻
比较了解
非常了解

Q7:您是否已经购买过新能源相关产品

已经购买至少1款
还未购买,但计划1年内购买
还未购买,计划3年内购买
暂时没有购买计划

Q8:您对新能源产品环保属性的认可程度(1分最低,5分最高)

分数
标签

Q9:您认为新能源产品的使用成本相比传统能源产品的优势程度(1分最低,5分最高)

分数
标签

Q10:您选购新能源产品时,最关注的因素有哪些

产品价格
续航能力/能源储存
配套基础设施(充电桩、充电网点等)
品牌口碑
售后服务
政府补贴政策
环保价值
外观设计

Q11:您认为目前新能源产品推广存在的主要障碍是

价格过高
技术不成熟
配套设施不完善
产品选择少
售后服务不健全
消费者认知不足

Q12:您是否会向身边亲友推荐新能源产品

肯定会
可能会
不确定
可能不会
肯定不会

Q13:您向他人推荐新能源产品的可能性有多大?(0分完全不愿意,10分非常愿意)

选项1

Q14:您对新能源产品的发展还有什么其他看法或建议

填空1

Q15:您在本公司的工作岗位类型是

基层操作岗
技术研发岗
销售服务岗
职能管理岗
中高层管理岗

Q16:您在本公司的工作年限是

1年以内
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上

Q17:您对目前的薪资收入水平的满意程度(1分最低,5分最高)

分数
标签

Q18:您对公司提供的福利保障(社保、公积金、带薪休假等)的满意程度(1分最低,5分最高)

分数
标签

Q19:您对当前工作强度和工作节奏的满意程度(1分最低,5分最高)

分数
标签

Q20:您对公司内部人际关系和团队氛围的满意程度(1分最低,5分最高)

分数
标签

Q21:您对公司提供的晋升和发展机会的满意程度(1分最低,5分最高)

分数
标签

Q22:您对公司培训体系和成长支持的满意程度(1分最低,5分最高)

分数
标签

Q23:您选择留在本公司工作的主要原因是

薪资待遇好
工作稳定
发展空间大
团队氛围好
工作地点方便
认同公司文化
暂时没有更好的选择

Q24:您认为公司目前存在的主要问题是

薪资待遇偏低
管理不规范
加班过多
晋升机制不完善
团队氛围差
缺乏培训机会
企业文化不清晰

Q25:您向他人推荐来本公司工作的可能性有多大?(0分完全不愿意,10分非常愿意)

选项1

Q26:您未来1年内是否有离职打算

肯定离职
可能离职
不确定
不太可能离职
肯定不会离职

Q27:您对公司改善员工工作体验有什么具体建议

填空1
消费者新能源接受度与员工满意度调查
介绍
本模板旨在提供消费者新能源产品接受度与员工工作满意度的一体化调研解决方案。帮助您洞察市场趋势、评估产品障碍、分析员工诉求,适合新能源企业与HR部门进行精准的决策支持。
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