产品
解决方案
模板
品牌动态
资源
定价

投资人技能提升需求福利满意度调查

您好！感谢您抽出宝贵时间参与本次调查。本次调查旨在了解投资人对技能提升相关需求以及现有福利的满意情况，您的反馈将帮助我们优化相关服务与福利体系。问卷采用匿名形式，所有数据仅用于统计分析，请您放心填写。

Q1:您的投资从业年限是

1年及以内
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上

Q2:您当前的投资身份是

个人天使投资人
早期VC投资经理
成长期PE投资经理
战略投资部门从业者
产业投资者
其他

Q3:您目前管理的资金规模大概是

1000万以下
1000万-1亿
1亿-10亿
10亿-100亿
100亿以上

Q4:您过去一年参与过几次技能提升相关的培训/学习活动

0次
1-2次
3-5次
6-10次
10次以上

Q5:您通常通过哪些渠道获取技能提升相关资源

行业平台培训课程
高校商学院项目
同行交流社群
自主阅读研报书籍
行业峰会/论坛
企业内部培训
其他

Q6:您目前最希望提升的投资技能包括哪些

项目发掘与 sourcing 能力
尽职调查能力
估值与交易结构设计能力
投后管理与增值服务能力
退出策略制定能力
行业研究与分析能力
宏观经济判断能力
沟通谈判能力
团队管理能力

Q7:您对当前市场上可获得的技能提升资源整体满意度是

非常不满意
不满意
一般
满意
非常满意

Q8:您每年可接受的个人技能提升投入金额范围是

5000元以下
5000元-2万元
2万元-5万元
5万元-10万元
10万元以上

Q9:您偏好的技能提升学习形式是

线下集中培训
线上录播课程
线上直播课程
闭门研讨/私董会
参访游学
导师一对一指导

Q10:您认为现有技能提升资源最突出的问题是

内容偏理论脱离实操
价格过高
内容更新不及时
优质资源获取门槛高
师资水平参差不齐
没有明显问题

Q11:您所在机构是否为您提供技能提升相关福利支持

不提供任何支持
提供少量补贴，需要个人承担大部分
提供全额培训费用报销
固定安排内部培训活动
提供外部学习的机会与资源对接

Q12:您对机构当前提供的技能提升福利整体满意度是

非常不满意
不满意
一般
满意
非常满意

Q13:除了报销培训费用，您还希望机构提供哪些技能提升相关福利

行业高端峰会参会名额
与资深投资人对接的导师资源
外部参访交流机会
商学院学历项目进修支持
书籍研报等学习资料补贴
灵活的学习请假制度

Q14:您对当前机构提供的商业保险福利满意度是

非常不满意
不满意
一般
满意
非常满意
未提供该福利

Q15:您对当前机构提供的项目跟投福利满意度是

非常不满意
不满意
一般
满意
非常满意
未提供该福利

Q16:您对当前机构提供的年度体检福利满意度是

非常不满意
不满意
一般
满意
非常满意
未提供该福利

Q17:您对当前机构提供的交通/差旅补贴福利满意度是

非常不满意
不满意
一般
满意
非常满意
未提供该福利

Q18:您对当前机构提供的 Carry（收益分成）机制满意度是

非常不满意
不满意
一般
满意
非常满意
不适用该机制

Q19:您对当前机构提供的假期福利（年假/病假等）满意度是

非常不满意
不满意
一般
满意
非常满意

Q20:您认为当前机构提供的福利最需要优化的方向是

增加技能提升相关投入
提高基础福利保障水平
优化收益分配机制
增加个性化福利选择
简化福利申请流程
其他

Q21:您向其他投资人推荐我们现有技能提升相关福利的可能性有多大？（0-10分）

选项1

Q22:您还有哪些未被满足的技能提升需求，欢迎具体说明

填空1

Q23:对于优化现有福利体系，您有哪些具体的建议

填空1
投资人技能提升需求福利满意度调查
介绍
本模板旨在提供投资人技能提升与福利满意度调研的标准化解决方案。帮助您了解培训需求、评估福利水平、收集优化建议，适合投资机构、行业平台和人力资源部门进行精准的服务体系优化。
标签
满意度 福利调查 技能提升
关于
1天内
更新
0
频次
23
题目数
分享
问问AI
有问题？问问AI帮你修改 改主题：如咖啡问卷改为奶茶问卷

相关推荐

推荐专题 · 最新模板 · 历史项目