个体工商户招聘便捷性评价调研问卷

您好！我们正在开展针对个体工商户招聘便捷性的调研，想了解您在招聘过程中的真实体验与看法，问卷所有数据仅用于研究分析，请您放心填写，感谢您的支持！

Q1:您经营的个体工商户所属行业是

餐饮住宿

零售批发

居民生活服务

文体娱乐

交通运输

建筑装潢

电子商务

其他

Q2:您经营该个体工商户的时长是

1年及以内

1-3年

3-5年

5年以上

Q3:您的店铺目前共有多少员工（含经营者本人）

1人（仅经营者本人）

2-5人

6-10人

11人及以上

Q4:您近一年是否有发布招聘需求的经历

是，发布过

否，没有发布过

Q5:您平均多久会有一次招聘需求

半年及以内

半年到一年

一年到两年

两年以上，几乎很少招聘

Q6:您通常会通过哪些渠道发布招聘信息（可多选）

线下门店张贴招聘启事

本地生活类平台

综合招聘网站

短视频/社交平台（抖音、微信朋友圈等）

熟人推荐介绍

劳务中介机构

其他

Q7:请您对招聘信息发布的操作便捷程度打分（1分非常不便捷，5分非常便捷）

分数

标签

Q8:请您对所用招聘渠道的收费合理性打分（1分非常不合理，5分非常合理）

分数

标签

Q9:您发布招聘信息后，平均多久能收到第一个求职者的咨询

1天以内

1-3天

3-7天

7天以上

Q10:每次发布招聘信息后，您平均能收到多少份有效求职申请

5份以内

5-10份

11-20份

20份以上

Q11:请您对收到的求职申请者的匹配度打分（1分完全不匹配，5分匹配度很高）

分数

标签

Q12:从发布招聘信息到最终完成人员入职，您一般需要多长时间

1周以内

1-2周

2周-1个月

1个月以上

Q13:您在招聘过程中遇到过哪些困难（可多选）

收不到足够多的求职申请

求职者匹配度低，找不到合适的人

发布招聘信息流程太复杂，操作不便

招聘渠道收费太高

简历筛选、面试沟通太耗费时间精力

求职者对薪资福利要求超出承受范围

没有遇到明显困难

其他

Q14:您是否会委托第三方机构帮您完成招聘

经常委托

偶尔委托

从来没有委托过

Q15:请您对当前线下招聘服务的便捷性打分（1分非常不便捷，5分非常便捷）

分数

标签

Q16:请您对当前线上招聘服务的便捷性打分（1分非常不便捷，5分非常便捷）

分数

标签

Q17:您认为目前办理员工入职相关手续（如劳动合同签订、社保登记等）的便捷程度如何

非常便捷

比较便捷

一般

比较繁琐

非常繁琐

Q18:和三年前相比，您觉得现在招聘的整体便捷性有什么变化

便捷了很多

稍微便捷了一点

没什么变化

比之前更麻烦了

不清楚，没有对比

Q19:您认为哪些改进能够提升您招聘的便捷性（可多选）

简化线上招聘平台的操作流程

降低招聘渠道的使用成本

增加本地免费的线下招聘对接活动

提供一键式入职手续办理服务

精准推送匹配的求职者信息

其他

Q20:您在招聘过程中还有哪些其他不方便的地方，可以具体说明

填空1

个体工商户招聘便捷性评价调研问卷

介绍

本模板旨在评估个体工商户招聘流程的便捷性并提供优化建议。帮助您了解招聘渠道选择、分析招聘效率痛点、收集改进需求，适合小微企业管理者和人力资源服务机构优化招聘策略。

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