残障人士薪资期望与政策影响调研

Q1:您的性别

Q2:您的年龄

Q3:您的残障类型

Q4:您的残障等级

Q5:您的最高学历

Q6:您目前的就业状态

Q7:您目前的就业行业是

Q8:您当前的月收入范围是

Q9:您当前的薪资水平是否符合您入职前的预期

Q10:您对目前最低工资标准下的残障人士就业薪资保障是否满意

Q11:您找工作时，薪资是您首要考虑的因素吗

Q12:在您能接受的最低月薪资（税前）是

Q13:您期望的税前月薪资是

Q14:您认为残障人士的薪资水平和同岗位健全劳动者相比应该是

Q15:您是否了解针对残障人士就业的相关补贴政策

Q16:您享受过以下哪些残障就业相关政策福利

Q17:您认为现有残障就业扶持政策对提高您的薪资水平有帮助吗

Q18:政策要求企业按比例安排残障人士就业，您认为这一政策是否提升了残障人士的就业薪资议价能力

Q19:如果企业享受了残障就业补贴，您认为企业是否应该将部分补贴用于提高残障员工薪资

Q20:相较于没有政策支持的岗位，您是否愿意接受薪资更低但政策有保障的稳定岗位

Q21:您在求职过程中是否遇到过因为残障身份被刻意压低薪资的情况

Q22:如果薪资待遇达不到您的期望，您会选择

Q23:您认为哪些因素最影响残障人士的薪资水平

Q24:请您对当前残障人士就业薪资保障政策的完善程度打分（1分最低，5分最高）

Q25:您对提高残障人士薪资水平、优化相关就业政策有什么具体建议？