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一二线城市居民薪资期望招聘调研问卷

您好！我们正在开展一二线城市居民薪资期望与招聘相关情况的调研，恳请您抽出几分钟时间填写这份问卷，您的回答对我们非常重要，所有信息仅用于研究分析，严格保密，请您放心填写，感谢您的支持！

Q1:您当前所在的城市类型是

一线城市（北上广深）
新一线城市
二线城市

Q2:您的年龄是

18-22岁
23-25岁
26-30岁
31-35岁
36-40岁
41岁及以上

Q3:您的性别是

男
女
不愿透露

Q4:您的最高学历是

高中及以下
大专
本科
硕士研究生
博士研究生

Q5:您当前的就业状态是

在职
待业正在求职
应届毕业生未就业
自主创业
其他

Q6:您当前的工作年限是

应届生无全职工作经验
1年及以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上

Q7:您当前从事的行业属于

互联网/信息技术
金融/保险
教育培训
医疗健康
房地产/建筑
批发零售/贸易
制造业
交通运输/物流
文化传媒/娱乐
餐饮住宿/服务业
政府/公共事业
其他行业

Q8:您当前的月税前收入是

5000元及以下
5001-8000元
8001-12000元
12001-20000元
20001-30000元
30001-50000元
50000元以上

Q9:您期望下一份工作的月税前薪资是多少元？（请填写具体数字范围）

填空1

Q10:和您当前实际薪资相比，您对下一份工作的薪资涨幅期望是

10%及以下
11%-20%
21%-30%
31%-50%
51%及以上

Q11:您在求职时，薪资期望主要依据是什么

自身工作能力与经验
行业平均薪资水平
所在城市物价房价水平
过往工作的薪资基数
招聘公司的行业地位与规模
同岗位朋友同学的薪资水平
其他

Q12:您找工作时，除了薪资以外最看重的三个因素是

福利待遇（五险一金/补贴/年终奖等）
工作稳定性
晋升发展空间
工作强度与加班情况
通勤距离
企业文化与工作氛围
公司平台规模
专业匹配度
其他

Q13:如果薪资低于您的期望，但在其他方面符合预期，您会接受这份工作吗

完全不会接受
低于预期10%以内可以接受
低于预期20%以内可以接受
低于预期30%以内可以接受
只要其他条件好，薪资低一些也可以接受

Q14:过去一年内，您是否通过主动更换工作获得了符合预期的薪资涨幅

是，完全达到预期
是，基本达到预期
否，涨幅低于预期
没有更换过工作

Q15:您认为当前所在城市同岗位的招聘薪资水平和您的期望相比

普遍远高于我的期望
基本符合我的期望
普遍略低于我的期望
普遍远低于我的期望

Q16:您最近一次求职中，收到的offer薪资和您的期望薪资差距大概是

完全符合甚至高于期望
差距在10%以内
差距在10%-20%之间
差距在20%-30%之间
差距超过30%
近期未收到offer

Q17:您是否会因为一线城市薪资更高，选择从二线城市迁往一线城市工作

肯定会
可能会
不确定
不太会
肯定不会

Q18:您是否会因为工作机会更多、生活压力更小，选择从一线城市迁往二线城市工作

肯定会
可能会
不确定
不太会
肯定不会

Q19:您对当前招聘市场整体的薪资水平满意度如何？（1分非常不满意，5分非常满意）

分数
标签

Q20:您愿意向他人推荐当前所在城市的同行业工作机会的可能性有多大？（0-10分）

选项1

Q21:未来一年，您是否有主动跳槽求职获得更高薪资的计划

已经在投递简历准备跳槽
有明确计划，准备年内跳槽
有想法但还没有具体行动
暂时没有跳槽计划
完全没有跳槽打算

Q22:您认为哪些因素最能支撑你获得更高的薪资期望

学历背景
工作经验与项目经历
专业技能证书
人脉资源
所在行业红利
个人综合能力
其他

Q23:您对当前一二线城市招聘市场的薪资设置有什么其他看法或建议？

填空1
一二线城市居民薪资期望招聘调研问卷
介绍
本模板旨在提供一二线城市居民薪资期望与招聘市场情况的标准化调研解决方案。帮助您收集薪资数据、分析求职偏好、评估城市差异，适合企业HR和人力资源研究机构进行精准的薪酬策略分析。
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