大学生薪资期望市场调研问卷

您好，我们正在开展关于大学生薪资期望的市场调研，旨在了解当前大学生对就业薪资的期待与相关考量，您的填写对我们非常重要，问卷信息仅用于研究分析，请放心如实填写，感谢您的支持！

Q1:您所在的学历层次

专科

本科

硕士研究生

博士研究生

Q2:您的毕业状态是

未毕业，在读

即将毕业（半年内）

毕业1年以内

毕业1-3年

Q3:您就读的专业类别是

哲学

经济学

法学

教育学

文学

历史学

理学

工学

农学

医学

管理学

艺术学

交叉学科

Q4:您是否有过实习或兼职工作经历

没有，从未有过

有过1次短期实习

有过2-3次实习经历

有多次长期实习/全职工作经历

Q5:您意向的就业地区是

一线城市（北上广深）

新一线城市

二线城市

三线及以下城市

偏远地区基层岗位

Q6:您意向的就业行业是

互联网/IT

金融/保险

教育/培训

医疗健康

制造业

文化传媒

政府/公共事业单位

科研

服务业

其他

Q7:您意向的就业单位性质是

国有企业

民营企业

外资/合资企业

政府机关/事业单位

创业

其他

Q8:您找工作时最优先考虑的因素是

薪资水平

发展前景

工作稳定性

工作环境与强度

兴趣匹配

其他

Q9:请您填写毕业后期望的税前月薪（单位：元）

填空1

Q10:您是通过什么方式确定这个薪资期望的

参考行业平均标准

参考学长学姐的实际就业薪资

根据自身能力评估

只是自己的心理预期

受家庭要求影响

其他

Q11:您能接受的最低税前月薪是多少（单位：元）

3000及以下

3001-5000

5001-8000

8001-12000

12001-15000

15000以上

Q12:您是否认为自身能力匹配您提出的薪资期望

完全可以匹配

基本可以匹配

不确定，需要工作后验证

我的能力高于预期薪资

暂时还有差距，但会努力达到

Q13:您是否了解意向行业对应岗位的实际应届毕业生起薪水平

非常了解

大概了解一点

完全不了解

Q14:您对自己毕业后找到符合预期薪资工作的信心有多大？（0分完全没信心，10分非常有信心）

选项1

Q15:您认为哪些因素会让您提高自己的薪资期望

学历背景优秀

有相关高含金量证书

有丰富的实习经验

专业市场需求大

意向地区生活成本高

身边同学预期薪资都比较高

家庭对薪资有要求

Q16:您认为哪些因素会让您降低自己的薪资期望

就业市场竞争激烈

自身竞争力不足

意向行业整体薪资偏低

希望获得稳定工作机会

为了留在目标城市发展

先就业再择业，后续再涨薪

Q17:您更看重哪一种薪资结构

固定薪资占比高，绩效占比低

固定薪资占比中等，绩效占比中等

固定薪资占比低，绩效占比高，多劳多得

Q18:您是否在意企业是否提供五险一金、补充商业保险等福利，这些是否会影响您对薪资的整体判断

非常在意，没有福利薪资再高也不考虑

比较在意，会把福利折算到整体收入中调整预期

不太在意，更看重到手现金薪资

完全不在意，只要拿到手工资符合预期就可以

Q19:您对薪资涨幅的预期是

每年涨幅10%以内

每年涨幅10%-20%

每年涨幅20%-30%

每年涨幅30%以上

Q20:您预期工作几年后可以实现年薪十万

1年以内

1-3年

3-5年

5-10年

没预期，不太能实现

Q21:您是否愿意为了更高的薪资选择996或者高强度的工作

愿意，年轻就是要拼

可以接受短期高强度工作，长期不行

不愿意，更看重工作生活平衡

看薪资涨幅程度，足够高就可以

Q22:您父母对您毕业后薪资的期待大概是多少（税前月薪，单位：元）

3000及以下

3001-5000

5001-8000

8001-12000

12001-15000

15000以上

父母没有明确要求

Q23:您从哪些渠道了解到应届毕业生薪资相关信息

学校就业报告

招聘平台公开信息

学长学姐分享

亲友分享

媒体自媒体报道

企业宣讲会

从未主动了解过

Q24:您对于当前大学生薪资水平有什么其他想说的内容

填空1

大学生薪资期望市场调研问卷

介绍

本模板旨在提供大学生薪资期望与就业意向的深度调研解决方案。帮助您收集薪资数据、分析影响因素、评估就业偏好，适合高校就业中心、HR部门和招聘平台进行精准的人才市场分析与薪酬策略制定。

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