小学生家长远程办公体验员工满意度调查问卷

您好！我们正在调研家中有小学生的职场员工的远程办公体验满意度，您的反馈对我们优化远程办公政策非常有价值，本次调查匿名，所有信息仅用于研究，请放心填写，感谢您的支持！

Q1:您的身份是

小学生爸爸

小学生妈妈

其他监护人

Q2:您孩子所在的小学年级是

一年级

二年级

三年级

四年级

五年级

六年级

Q3:您当前每周远程办公的天数是

几乎不远程办公（每周少于1天）

1-2天

3-4天

5天及以上（全远程）

Q4:您目前更倾向的办公模式是

完全到岗办公

混合办公（部分天数远程）

完全远程办公

Q5:您整体对当前公司提供的远程办公模式的满意度，推荐给其他有小学生家庭的同事的可能性有多大？（0-10分）

选项1

Q6:您对远程办公时的网络稳定性打分（1分非常不满意，5分非常满意）

分数

标签

Q7:您对公司提供的远程办公设备支持打分（1分非常不满意，5分非常满意）

分数

标签

Q8:您对远程办公时和同事的沟通效率打分（1分非常不满意，5分非常满意）

分数

标签

Q9:您对远程办公整体的工作效率打分（1分非常不满意，5分非常满意）

分数

标签

Q10:您认为远程办公对平衡工作和照顾小学生的帮助程度打分（1分完全没帮助，5分帮助非常大）

分数

标签

Q11:远程办公期间，您需要同时兼顾孩子学习照料的频率是

几乎每天都需要

每周3-4次

每周1-2次

几乎不需要

Q12:远程办公时，您同时照顾小学生遇到的困难有哪些

孩子上网课占用网络资源，影响工作

孩子经常打断工作思路，无法专注

家里没有独立办公空间，干扰多

需要接送/陪孩子课外活动，无法按时完成工作

工作时间和孩子休息娱乐时间冲突

没有遇到明显困难

Q13:远程办公是否降低了你因为照顾孩子需要请假的频率

大幅降低

有所降低

没有变化

反而增加了

Q14:远程办公后，您的工作总时长变化是

大幅减少

略有减少

基本不变

略有增加

大幅增加

Q15:远程办公后，您的个人休闲时间变化是

大幅增加

略有增加

基本不变

略有减少

大幅减少

Q16:您认为远程办公对您和孩子的亲子关系有什么影响

有非常积极的影响，亲子互动变多

有一定积极影响

基本没影响

有一定负面影响，工作干扰陪伴质量

有很大负面影响，情绪变差影响亲子关系

Q17:您认为远程办公最大的优势是什么

节省通勤时间，可以多陪伴孩子

灵活安排工作时间，方便照顾孩子

减少职场社交消耗，精力可以更多分给家庭

降低办公成本

其他

Q18:您认为目前公司远程办公政策最大的问题是

不支持灵活的远程办公申请

远程办公考核不合理，隐形加班变多

沟通协作不畅，影响工作推进

没有配套的远程办公补贴/支持

没有升职加薪的平等机会

其他

Q19:您所在公司是否允许根据小学生上学/放假的时间灵活调整远程办公的天数

完全可以灵活调整

可以申请调整，但流程很复杂

不允许调整

不清楚相关政策

Q20:您对优化针对有小学生家庭员工的远程办公政策有什么具体建议？

填空1

小学生家长远程办公体验员工满意度调查问卷

介绍

本模板旨在调研有小学生家庭的员工对远程办公的满意度。帮助您评估工作模式偏好、分析工作生活平衡、识别政策优化点，适合企业HR和管理者制定更人性化的家庭友好型工作政策。

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