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教师职业发展需求招聘调研问卷

您好！本次调研旨在了解教师群体的职业发展需求，为优化教师招聘与发展支持体系提供参考，问卷填写约需5-8分钟，所有信息严格保密，感谢您的支持与配合！

Q1:您目前的身份是

在校师范专业学生
待就业求职教师
在职公办学校教师
在职民办/培训机构教师
其他教育相关从业者

Q2:您的年龄范围是

22岁及以下
23-28岁
29-35岁
36-45岁
46岁及以上

Q3:您的最高学历是

专科
本科
硕士研究生
博士研究生
其他

Q4:您意向的执教学段是

学前教育
小学
初中
高中
中职/技校
高等教育
培训机构/成人教育

Q5:您意向的执教学科包含（可多选）

语文
数学
英语
物理
化学
生物
政治
历史
地理
体育
音乐
美术
信息技术
心理健康教育
通用技术
其他

Q6:您目前是否已经取得教师资格证书

是，已取得对应学段学科证书
是，已取得但与意向学段/学科不匹配
暂未取得，正在备考中
暂不准备考取

Q7:您在求职中优先考虑的就业区域是

一线城市市区
新一线城市市区
二线城市市区
三四线城市市区
县城/乡镇
不限区域

Q8:您更倾向选择的就业单位性质是

公办学校（事业编制）
公办学校（合同制）
民办学校
校外培训机构
在线教育企业
其他民办教育机构

Q9:您对教师岗位的预期月薪（税前）是

3000元及以下
3001-5000元
5001-8000元
8001-12000元
12001-20000元
20000元以上

Q10:您选择教师职业最看重的因素是（可多选）

稳定的工作保障
较高的薪资收入
良好的社会口碑
假期福利
个人教育理想
职业发展空间
符合自身专业方向
工作强度可接受
其他

Q11:求职过程中，您认为最需要获取哪些招聘相关信息（可多选）

岗位编制性质
薪资福利明细
学校发展平台介绍
岗位工作内容与要求
招聘流程与时间安排
职业发展路径说明
学校工作环境展示
住宿/通勤支持政策

Q12:您目前已经拥有多久的教学相关经验

无教学经验
少于半年实习经验
半年-1年教学经验
1-3年教学经验
3-5年教学经验
5年以上教学经验

Q13:您认为自身目前最需要提升的职业能力是（可多选）

教学设计能力
课堂管理能力
家校沟通能力
学科专业知识
教育科研能力
多媒体教学技术运用能力
心理健康教育能力
班主任工作能力

Q14:您是否愿意参与用人单位提供的入职前职业能力培训

非常愿意，希望获得系统培训
愿意，只要不收费就可以参加
可以接受部分付费培训
不太愿意，希望直接上岗
不愿意参加

Q15:您希望入职培训包含哪些核心内容（可多选）

新课标解读与教学设计
课堂管理方法技巧
招聘试讲/面试指导
家校沟通实操
班主任工作实训
师德师风培训
信息化教学工具应用

Q16:您入职后，预期多久可以获得第一次职业晋升机会

1年以内
1-3年
3-5年
5年以上
对晋升没有明确要求

Q17:您希望学校提供哪些职业发展支持（可多选）

师徒结对带教
外出教研学习机会
学历提升补贴
职称评定指导
教研课题参与机会
跨校交流项目
管理岗储备培养

Q18:您是否愿意参与班主任工作

非常愿意，希望承担班主任工作积累经验
可以接受，服从学校安排
不太愿意，只希望承担教学工作
完全不愿意担任班主任

Q19:如果担任班主任，您最希望获得哪方面支持

班主任岗位津贴提升
班主任工作方法培训
减少非教学类行政任务
配备副班主任协助工作
更多评优评先倾斜

Q20:您向他人推荐教师这个职业的可能性有多大？（0-10分）

选项1

Q21:您对当前教师招聘市场环境的满意程度是

分数
标签

Q22:您对自己当前职业发展竞争力的评价是

分数
标签

Q23:求职过程中，您遇到的最大困难是什么？

填空1

Q24:对于学校招聘和新教师职业发展支持，您还有哪些其他建议？

填空1
教师职业发展需求招聘调研问卷
介绍
本模板旨在提供教师职业发展与招聘需求的标准化调研解决方案。帮助您了解教师求职意向、评估职业发展需求、分析招聘市场痛点，适合教育机构、学校HR和招聘部门优化教师招聘与培养体系。
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职业发展 教育 教师调研 教师招聘
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