职场新人推荐意愿需求调研问卷

您好，我们正在开展针对职场新人的相关调研，希望了解您的真实想法与需求，问卷仅用于研究分析，所有信息严格保密，感谢您抽出时间参与填写！

Q1:您的性别是

男

女

不愿透露

Q2:您当前的学历是

大专

本科

硕士研究生

博士研究生

其他

Q3:您进入职场的时长是

不满3个月

3-6个月

6个月-1年

1年-2年

Q4:您当前所在的行业是

互联网/信息技术

金融/银行/保险

教育/培训

医疗/健康

制造/生产

文化传媒/广告

零售/服务业

房地产/建筑

政府/事业单位

其他行业

Q5:您当前的岗位类型是

技术研发类

销售/商务类

运营/市场类

行政/人事/后勤类

设计/创意类

生产/操作类

咨询/专业服务类

其他

Q6:您目前对当前工作的整体满意程度是

非常不满意

不满意

一般

满意

非常满意

Q7:找工作阶段，您主要通过什么渠道获取招聘信息

校招宣讲会

招聘平台（BOSS直聘、智联招聘等）

企业官方招聘渠道

学校就业中心推荐

亲戚朋友推荐

实习留用

其他

Q8:在求职过程中，您是否接受过他人的工作推荐

是，接受过并成功入职

是，接受过但未入职

没有接受过

Q9:如果有熟人推荐工作，您对推荐信息的信任程度是

完全不信任

不太信任

一般

比较信任

非常信任

Q10:您向身边还未就业的同学朋友推荐当前所在公司的可能性有多大？（0-10分，0分完全不可能，10分非常可能）

选项1

Q11:您愿意推荐当前公司的原因有哪些

公司薪资待遇好

企业文化氛围好

发展空间大

工作强度合理，不加班

培训体系完善，适合新人成长

公司名气大，平台好

领导同事对新人友好

其他

Q12:您不愿意推荐当前公司的原因有哪些

薪资待遇偏低

企业文化氛围差

发展空间有限

工作强度大，经常加班

对新人不友好，缺乏培训

公司平台小，名气低

管理不规范

其他

Q13:您是否会主动向他人分享自己求职找工作的经验

非常愿意主动分享

如果有人问就会分享

不太愿意分享

完全不会分享

Q14:如果有针对新人的工作推荐服务，您对这类服务的需求程度是

完全不需要

不太需要

一般

比较需要

非常需要

Q15:你能接受付费的工作推荐服务吗

完全不能接受

可以接受低价小额付费

只要能推荐到合适工作，愿意支付合理费用

完全可以接受，价格不是问题

Q16:您更信任哪一类主体提供的工作推荐

学校就业指导中心

专业求职服务机构

已经工作的学长学姐

亲戚家人

任课老师/导师

认识的职场前辈

招聘平台官方推荐

其他

Q17:在选择工作推荐时，您最看重推荐信息的哪一点

信息真实性

岗位匹配度

推荐效率

推荐岗位的质量

服务费用

Q18:您希望工作推荐服务可以为您提供哪些内容

精准匹配适合的岗位信息

协助修改优化简历

提供面试辅导

内推直通HR

入职后的职场适应指导

其他

Q19:如果获得了满意的工作推荐，您是否愿意后续也为他人推荐合适的工作机会

非常愿意

愿意

不确定

不太愿意

完全不愿意

Q20:您对目前职场环境对新人的友好程度打几分（1分非常不友好，5分非常友好）

分数

标签

Q21:您在求职或初入职场阶段，遇到的最大的问题是什么

填空1

Q22:您对面向职场新人的工作推荐服务还有什么其他建议

填空1

职场新人推荐意愿需求调研问卷

介绍

本模板旨在调研职场新人对工作推荐服务的需求与偏好。帮助您了解求职渠道、评估推荐信任度、分析服务需求，适合企业HR和招聘平台优化招聘策略。

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