职场新人社会责任认知与工作满意度调查问卷

您好!本次调查旨在了解职场新人对社会责任的认知情况与工作满意度,所有数据仅用于研究分析,严格保密隐私,请您根据实际情况填写,感谢您的支持!

Q1:您的性别

非二元性别
不愿透露

Q2:您的学历

大专及以下
本科
硕士
博士及以上

Q3:您进入职场的时长

半年以内
半年-1年
1年-2年
2年-3年

Q4:您所在的企业类型

国有企业
民营企业
外资企业
政府/事业单位
社会组织
其他

Q5:您是否了解“企业社会责任”的概念

完全不了解
略有耳闻
比较了解
非常了解

Q6:您认为企业承担社会责任对企业发展是否重要

完全不重要
不太重要
一般重要
比较重要
非常重要

Q7:您认为企业应当承担的社会责任包含以下哪些方面

遵守法律法规,诚信经营
保障员工合法权益与福利
保护环境,减少污染排放
生产合格安全的产品/服务
参与公益慈善事业,回馈社会
保障消费者权益,做好售后服务

Q8:您是否会因为一家企业积极承担社会责任而更愿意选择入职该企业

肯定不会
大概率不会
不确定
大概率会
肯定会

Q9:您所在企业是否会主动向员工宣传社会责任相关理念

从不宣传
偶尔宣传
定期宣传
经常开展相关培训活动

Q10:您认为作为职场新人,个人需要主动承担职场中的社会责任吗

完全不需要,那是企业和老员工的事
无所谓,做好本职工作就行
比较需要,这是职场人的基本素养
非常需要,个人社会责任是职业发展的重要部分

Q11:您认为职场新人需要承担的个人社会责任包含哪些内容

遵守公司规章制度与职业伦理
主动维护公司的社会形象
工作中注重环保节约,减少资源浪费
积极参与公司组织的公益活动
对工作结果负责,不推诿责任
主动关注行业社会影响,提出合规建议

Q12:您所在企业是否要求员工在工作中践行社会责任相关要求

完全没有要求
有少量原则性要求
有明确的制度要求
会对践行情况进行考核评估

Q13:请您对所在企业履行社会责任的整体表现打分(1分最差,5分最好)

分数
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Q14:企业的社会责任履行情况会影响您对这份工作的满意度吗

完全不会
影响很小
有一定影响
影响很大
是我评价工作的核心指标

Q15:您对目前岗位的整体满意度

非常不满意
不满意
一般
满意
非常满意

Q16:您对目前企业提供的薪酬福利满意度

非常不满意
不满意
一般
满意
非常满意

Q17:您对目前企业的工作环境满意度

非常不满意
不满意
一般
满意
非常满意

Q18:您对目前企业的企业文化和价值观认可度

非常不认可
不认可
一般
认可
非常认可

Q19:您认为企业目前在社会责任方面做得是否符合您的预期

远低于预期
低于预期
符合预期
高于预期
远高于预期

Q20:如果企业社会责任表现不好,您会考虑离职吗

肯定不会
大概率不会
不确定,看其他情况
大概率会
肯定会

Q21:您认为企业履行社会责任对员工有哪些好处

提升员工的企业认同感
改善工作环境与员工福利
增强个人职业责任感
提升企业口碑,让员工更有荣誉感
没有什么明显好处

Q22:您是否愿意在工作之余参与企业组织的社会责任公益活动

完全不愿意
如果有奖励就愿意
有空就会愿意参加
非常愿意主动参与

Q23:您认为企业目前在履行社会责任方面还存在哪些不足?请简要说明

填空1

Q24:您对企业提升社会责任践行水平、改善员工工作体验有什么具体建议?

填空1
职场新人社会责任认知与工作满意度调查问卷
介绍
本模板旨在提供职场新人社会责任认知与工作满意度的标准化调研方案。帮助您评估员工认知、分析企业影响、优化管理策略,适合企业HR、管理者和研究机构开展员工价值观与组织发展的深度分析。
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