中层管理者使用意愿与绩效满意度调查问卷

Q1:您所在企业的规模

Q2:您担任中层管理者的年限

Q3:您所在的行业

Q4:您所在的部门类型

Q5:您对当前企业提供的中层管理相关工具/系统的整体了解程度

Q6:请您对现有中层管理相关工具/系统的易用性进行评分（1-5分，1分最低，5分最高）

Q7:请您对现有中层管理相关工具/系统满足日常管理工作需求的程度进行评分（1-5分，1分最低，5分最高）

Q8:您日常使用现有中层管理相关工具/系统的频率是

Q9:如果有新的中层管理辅助工具/机制，您的使用意愿是

Q10:您愿意尝试新中层管理工具/机制的主要原因是（可多选）

Q11:您不愿意尝试新中层管理工具/机制的主要阻碍是（可多选）

Q12:请您对目前自身的绩效完成情况满意度进行评分（1-5分，1分最低，5分最高）

Q13:请您对公司现行的绩效评估机制公平性的满意度进行评分（1-5分，1分最低，5分最高）

Q14:请您对绩效结果与薪酬奖励挂钩合理性的满意度进行评分（1-5分，1分最低，5分最高）

Q15:您认为当前的绩效评估机制对您的工作积极性的影响是

Q16:您认为当前绩效体系中最让您满意的部分是（可多选）

Q17:您认为当前绩效体系最需要改进的部分是（可多选）

Q18:您是否会主动使用绩效管理相关工具辅助您完成绩效目标

Q19:您对引入数字化绩效管理工具辅助日常管理和绩效追踪的使用意愿

Q20:请您对公司提供的中层管理者培训资源的满意度进行评分（1-5分，1分最低，5分最高）

Q21:您对当前公司的授权机制（给予中层管理者的管理权限）满意度是

Q22:请您对当前团队协作氛围的满意度进行评分（1-5分，1分最低，5分最高）

Q23:您认为目前中层管理相关工具/机制还有哪些可以优化的地方？