中层管理者隐私保护态度与福利满意度调查问卷

Q1:您的性别

Q2:您的年龄区间

Q3:您担任中层管理者的年限

Q4:您所在企业的性质

Q5:您所在企业的规模

Q6:您是否了解我国相关法律法规中对职场个人隐私的保护规定

Q7:您是否认为工作中个人隐私需要得到企业的专门保护

Q8:您对自身目前职场隐私受保护程度打多少分？（1分=完全没保护，5分=保护非常好）

Q9:您是否同意企业在工作场所安装监控采集员工信息

Q10:您是否接受企业要求您提供家属的个人隐私信息

Q11:您是否接受企业查阅您个人的工作手机聊天内容

Q12:您是否接受企业要求您配合入职前的背景调查，调取过往工作经历之外的个人隐私信息

Q13:您认为以下哪些个人信息属于职场中需要保护的隐私（可多选）

Q14:如果企业不当泄露了您的个人隐私，您会采取什么措施

Q15:您对目前企业提供的法定社保福利的满意度是？（1分=非常不满意，5分=非常满意）

Q16:您对目前企业提供的带薪年假福利的满意度是？（1分=非常不满意，5分=非常满意）

Q17:您对目前企业提供的年终奖金/分红福利的满意度是？（1分=非常不满意，5分=非常满意）

Q18:您对目前企业提供的中层管理者专项补贴福利的满意度是？（1分=非常不满意，5分=非常满意）

Q19:您对目前企业提供的学习培训发展福利的满意度是？（1分=非常不满意，5分=非常满意）

Q20:您对目前企业提供的健康体检福利的满意度是？（1分=非常不满意，5分=非常满意）

Q21:您对目前企业提供的补充商业保险福利的满意度是？（1分=非常不满意，5分=非常满意）

Q22:您认为企业提供的福利中，最能提升您工作满意度的是哪些（可多选）

Q23:您向其他人推荐您目前所在公司担任中层管理者的可能性是多大？（0分=完全不推荐，10分=极力推荐）

Q24:您对企业优化隐私保护政策有哪些具体建议？

Q25:您对企业调整福利体系还有哪些其他想法？