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企业高管参与度绩效满意度调查问卷

您好，本次问卷旨在调研企业高管在企业经营管理中的参与度、绩效表现与满意度情况，您的反馈将为企业管理优化提供重要参考，所有信息严格保密，请您放心填写。

Q1:您在企业中的身份是

企业高层管理者
企业中层管理者
基层管理者
普通员工
企业股东/董事

Q2:您所在企业的成立年限是

少于3年
3-5年
5-10年
10年以上

Q3:您所在企业的规模是

少于50人
50-200人
200-500人
500-1000人
1000人以上

Q4:企业高管团队整体对公司战略规划的参与深度如何

深度参与，全程主导制定
参与大部分环节，贡献核心决策意见
仅参与部分讨论，话语权有限
基本不参与，仅被动接受结果

Q5:企业高管对日常经营管理工作的参与度如何

全程深度参与，把控关键环节
定期参与核心事项决策，日常授权下放
仅参与重大突发事项处理
几乎不参与日常运营管理

Q6:企业高管在企业重大投资决策中的参与度如何

全程牵头，从调研到决策全流程主导
参与最终决策，提供核心意见
仅知晓决策结果，不参与过程
基本不参与相关工作

Q7:企业高管在团队人才建设与培养工作中的参与度如何

高度重视，亲自推动核心人才培养与梯队建设
参与核心管理岗位的招聘与考核
仅审批人事相关方案，不参与具体工作
几乎不参与人才建设相关工作

Q8:企业高管对企业文化建设工作的参与度如何

亲自牵头打造，深度参与各类文化活动
支持文化建设工作，偶尔参与相关活动
仅知晓相关计划，不参与落地
几乎不关注企业文化建设

Q9:企业高管在企业品牌建设与市场推广中的参与度如何

深度参与，主导品牌战略制定与关键合作对接
参与核心方向决策，不负责具体落地
仅审批相关预算，不参与过程
几乎不参与相关工作

Q10:您对企业高管团队整体的绩效完成情况是否满意

非常满意
满意
一般
不满意
非常不满意

Q11:您对企业高管的战略决策能力是否满意

非常满意
满意
一般
不满意
非常不满意

Q12:您对企业高管的危机处理能力是否满意

非常满意
满意
一般
不满意
非常不满意

Q13:您对企业高管的团队管理能力是否满意

非常满意
满意
一般
不满意
非常不满意

Q14:您对企业高管的资源整合能力是否满意

非常满意
满意
一般
不满意
非常不满意

Q15:您对企业高管的创新变革推动能力是否满意

非常满意
满意
一般
不满意
非常不满意

Q16:您认为企业高管团队的绩效目标设定是否合理

非常合理，符合企业发展实际
比较合理，大部分目标可实现
一般，部分目标脱离实际
不太合理，多数目标难以完成
非常不合理，完全脱离实际

Q17:企业高管是否能按时完成既定的绩效目标

几乎全部能按时完成
大部分能按时完成
大约一半能按时完成
少部分能按时完成
几乎无法完成

Q18:您对企业高管与基层团队的沟通效率是否满意

非常满意
满意
一般
不满意
非常不满意

Q19:您对企业高管的决策执行落地效果是否满意

非常满意
满意
一般
不满意
非常不满意

Q20:您认为企业高管在哪些方面的参与度还有提升空间

战略规划环节
日常运营管控
人才培养建设
企业文化落地
外部资源对接
品牌市场推广
危机问题处理
流程制度优化

Q21:您认为企业高管团队当前在哪些方面的绩效表现有待提升

战略决策准确性
经营目标完成率
团队凝聚力打造
企业营收增长贡献
创新业务拓展
风险管控能力
内部管理效率

Q22:您认为当前企业高管参与管理过程中存在哪些主要问题

填空1

Q23:您对提升企业高管参与度与绩效表现有哪些具体建议

填空1
企业高管参与度绩效满意度调查问卷
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