扎兰屯市人民医院2026年新员工岗前培训整体效果及讲师测评调查表

Q1:岗位

Q2:姓名

Q3:测评日期

Q4:您对本次新员工岗前培训的总体满意程度

Q5:结合自身岗位需求，您认为本次培训课程整体安排的合理程度

Q6:您认为本次岗前培训课程内容对实际岗位工作的实用性

Q7:您对本次岗前培训整体授课时间安排的满意程度

Q8:优秀授课讲师评选（最多可选3项）

Q9:测评说明：请根据各位讲师整体授课表现，统一进行综合打分。内容贴合岗前培训目标，贴合医院及岗位实际工作，实用性强（满分10分），请填写您给出的分数

Q10:知识点准确规范、逻辑清晰、通俗易懂，适配新员工学习节奏（满分5分），请填写您给出的分数

Q11:授课方式灵活，善于互动、举例、演示，学员参与度高（满分4分），请填写您给出的分数

Q12:授课节奏适中，重难点突出，层次清晰（满分4分），请填写您给出的分数

Q13:课件、教具运用得当，辅助教学效果良好（满分4分），请填写您给出的分数

Q14:语言表达清晰流畅、语速适中、吐字标准（满分5分），请填写您给出的分数

Q15:能够耐心解答学员疑问，回应及时、专业准确（满分5分），请填写您给出的分数

Q16:授课态度端正亲和，责任心强，关注学员听课状态（满分5分），请填写您给出的分数

Q17:有效帮助新员工理解岗位核心职责、工作规范与从业要求（满分4分），请填写您给出的分数

Q18:提升了岗位认知度与入职适应能力，增强工作信心（满分4分），请填写您给出的分数

Q19:综合等级评定

Q20:针对本次岗前培训的课程内容、课程设置、讲师授课、课时安排、培训形式等方面，欢迎提出宝贵改进建议