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企业高管医疗资源可及性行业趋势调研问卷

您好！感谢您参与本次企业高管医疗资源可及性行业趋势调研。本调研旨在了解当前企业高管群体医疗资源获取现状与行业发展趋势，所有信息仅用于行业研究，严格保密，请您根据实际情况填写。

Q1:您的年龄区间

35岁及以下
36-45岁
46-55岁
56岁及以上

Q2:您所在企业的行业类型

互联网/高科技
金融/投资
制造业
房地产/建筑
医疗健康
教育培训
消费品/零售
能源/化工
其他

Q3:您所在企业的规模

50人以下
51-200人
201-1000人
1001人以上

Q4:您在企业中的职位层级

董事/CEO/总裁
副总裁/副总经理
总监/部门负责人
其他高层管理岗位

Q5:您目前的健康状况自评

非常好，无慢性疾病
良好，偶尔有轻微不适
一般，患有1种慢性疾病
较差，患有2种及以上慢性疾病

Q6:您是否有定期健康体检的习惯

是，每年至少1次
是，每1-2年1次
否，很少主动体检
仅身体不适时才检查

Q7:您的企业是否为您提供了专门的高端医疗福利保障

是，包含专属高端医疗保险
是，包含定制化健康管理服务
是，仅包含基础体检额外升级
否，仅提供基础社保和普通体检

Q8:过去一年中，当您需要就医时，是否遇到过医疗资源无法及时获取的情况

经常遇到
偶尔遇到
几乎没有遇到过
从未遇到过

Q9:您遇到过最常见的医疗资源获取障碍是

知名专家挂号排队时间过长
顶级医院床位紧张无法及时入院
缺乏专属医疗咨询对接渠道
异地优质医疗资源出行成本太高
高端医疗服务费用超出承受范围
没有遇到过明显障碍

Q10:您日常获取医疗资源的主要渠道包括

公立三甲医院自营渠道
第三方医疗服务平台
企业合作的专属医疗服务机构
私人医生/家庭医生
朋友同行推荐
保险机构对接的医疗资源
其他

Q11:您对目前自身可获取的高端医疗资源的整体满意度（1分非常不满意，5分非常满意）

分数
标签

Q12:您每年为个人高端医疗相关服务（含体检、咨询、额外诊疗等）的平均支出大概是

1万元以下
1万-5万元
5万-10万元
10万-30万元
30万元以上

Q13:您是否愿意为获得更优质、更及时的医疗资源支付额外费用

非常愿意，愿意支付高额溢价
愿意，只接受合理范围的溢价
不确定，看具体服务内容
不太愿意，更依赖现有资源
完全不愿意

Q14:您认为企业高管群体最需要的医疗资源服务是哪些

顶级医院专家快速预约挂号
异地/海外就医全程对接安排
专属私人医生长期健康管理
重大疾病多学科专家会诊服务
紧急情况绿色就医通道
高端体检与早期癌症筛查
心理健康咨询与干预服务
慢病长期管理服务

Q15:您更偏好哪一类医疗资源提供方

公立三甲医院的特需/国际部
私立高端民营医院
第三方专业医疗服务机构
保险公司合作的医疗网络
独立私人医生工作室

Q16:您认为近3年来，国内高端医疗资源的可及性变化趋势是

明显提升，获取越来越方便
略有提升，变化不大
基本没有变化
反而有所下降，优质资源更紧张

Q17:您认为未来3年高端医疗资源的价格会呈现什么趋势

会大幅上涨
会小幅上涨
基本保持稳定
会小幅下降

Q18:您是否体验过海外医疗资源服务

长期使用海外医疗服务
有过海外就医经历
仅咨询过海外医疗，未实际诊疗
从未接触过海外医疗服务

Q19:如果考虑海外医疗资源，您最看重的因素是

更先进的治疗技术
更私密舒适的就医环境
更个性化的诊疗方案
国内无法获取的创新药物
不考虑海外医疗

Q20:您认为数字医疗（线上问诊、AI健康管理等）对您获取医疗资源的帮助有多大

帮助非常大，已经成为日常获取医疗信息的主要渠道
有一定帮助，可解决基础问题
帮助很小，仅偶尔使用
完全没有帮助，更相信线下面诊

Q21:您认为当前高端医疗行业最需要改善的问题是

优质医疗资源分布不均衡
服务价格不透明
服务流程不规范，体验差
虚假宣传过多，鱼龙混杂
专业服务人才不足
保险衔接不顺畅，报销困难

Q22:未来您最希望增加哪方面的医疗资源投入

重大疾病预防与早期筛查
慢性疾病长期管理
心理健康服务
紧急就医绿色通道保障
肿瘤等重大疾病诊疗资源储备
家族健康管理

Q23:您对当前企业高管群体医疗资源可及性还有哪些其他看法或建议

填空1
企业高管医疗资源可及性行业趋势调研问卷
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