公务员推荐意愿广告效果调查问卷

您好！我们正在开展针对公务员推荐意愿相关广告的效果调研，非常感谢您抽出宝贵时间参与本次调查，您的回答将为我们提供重要的研究依据，本次调查采取匿名形式，所有信息仅用于统计分析，请您放心填写。

Q1:您的性别

男

女

Q2:您的年龄

18岁及以下

19-25岁

26-30岁

31-40岁

41岁及以上

Q3:您当前的身份是

在校学生

在职非公职人员

待业人员

公务员/事业单位工作人员

其他

Q4:您是否有报考公务员的计划

已经在备考中

近期1年内有计划

未来3年内有计划

暂时没有计划

完全不考虑

Q5:您是否看过推荐报考公务员的相关广告

看过很多次

看过几次

只看过一次

完全没看过

Q6:您是通过哪些渠道看到推荐报考公务员的广告的（可多选）

抖音、快手等短视频平台

微信公众号、视频号

微博、小红书等社交平台

哔哩哔哩等视频网站

学校宣传栏/讲座

线下培训机构广告

亲友推荐

其他渠道

Q7:请您对您看到的公务员推荐广告的整体吸引力打分（1分非常不吸引，5分非常吸引）

分数

标签

Q8:看完这类广告后，您对公务员岗位的兴趣是否发生变化

兴趣大幅提升

兴趣小幅提升

没有变化

兴趣小幅下降

兴趣大幅下降

Q9:这类广告是否改变了您原本对公务员岗位的印象

改变很大，变得更正面了

有一点改变，变得稍微正面了

完全没有改变原有印象

有一点改变，变得稍微负面了

改变很大，变得更负面了

Q10:广告中哪些内容最能打动您（可多选）

公务员工作稳定性高

公务员福利待遇完善

公务员发展前景广阔

公务员能够实现个人价值

报考门槛低，适合我的背景

培训服务优惠诱人

其他

Q11:您认为这类广告存在哪些问题（可多选）

内容夸大不实，过度美化公务员岗位

同质化严重，没有新意

推送太频繁，造成骚扰

信息不全面，只讲优势不说问题

内容低俗，吸引眼球但没有价值

没发现什么明显问题

其他

Q12:这类广告会不会增加您报考公务员的可能性

会大幅增加报考可能性

会小幅增加报考可能性

不会有任何影响

会小幅降低报考可能性

会大幅降低报考可能性

Q13:您是否会因为这类广告，主动去搜索更多关于公务员报考的信息

肯定会

可能会

不确定

可能不会

肯定不会

Q14:如果您有报考需求，这类广告会不会影响您选择报考培训机构的决策

影响很大，会优先考虑广告推荐的机构

有一定影响，会纳入参考范围

几乎没有影响，只相信自己了解的机构

有反效果，越推荐越不会选择

Q15:您有多大可能把这类广告中提到的公务员岗位推荐给身边需要找工作的亲友？（0-10分，0分完全不可能，10分非常可能）

选项1

Q16:您认为这类广告对想要报考公务员的人群帮助大吗

帮助非常大

有一定帮助

帮助很小

完全没有帮助

反而有误导作用

Q17:您是否同意「这类广告加剧了公务员报考的内卷」这个说法

非常同意

比较同意

中立

比较不同意

非常不同意

Q18:您对当前这类推荐报考公务员的广告还有什么其他看法或建议

填空1

公务员推荐意愿广告效果调查问卷

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