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公务员求职偏好与招聘需求调研问卷

您好！感谢您抽出时间参与本次关于公务员求职偏好的调研，您的回答将帮助我们更好地了解求职群体需求，为公务员招聘优化提供参考。本次调研采用匿名形式，所有信息仅用于统计分析，请您放心填写。

Q1:您目前的身份是

在读高校学生
已毕业未就业人员
企业在职人员
事业单位在职人员
其他体制外单位在职人员
其他

Q2:您的年龄处于

18-22岁
23-25岁
26-30岁
31-35岁
35岁以上

Q3:您的最高学历是

大专及以下
大学本科
硕士研究生
博士研究生

Q4:您所学专业属于哪一类别

哲学类
经济学类
法学类
教育学类
文学类
历史学类
理学类
工学类
农学类
医学类
管理学类
艺术学类

Q5:您是否有报考公务员的计划

已经报考过，正在准备再次报考
近期（1年内）有明确报考计划
暂时没有，未来可能会考虑
完全没有报考计划

Q6:您选择报考公务员最主要的动因是（可多选）

工作稳定，失业风险低
福利待遇完善有保障
社会地位认可度高
符合个人职业理想，希望服务公众
工作压力相对较小，作息规律
就业市场环境不佳，作为备选就业方向
家人/朋友建议，受周围人影响
其他

Q7:您更偏好选择哪一层级的公务员岗位

中央机关岗位
省级机关岗位
地市级机关岗位
县区级机关岗位
乡镇/街道基层岗位

Q8:对于岗位工作地点，您更倾向于

一线大城市
二线省会城市
三四线城市
家乡所在地的城镇
家乡所在地的乡镇
不管地点，只要能上岸即可

Q9:找工作时，相比其他行业，您认为公务员岗位对您更有吸引力的因素是（可多选）

工作稳定性更高
薪资待遇更优厚
社会保障更完善
职业发展空间更大
工作强度更低
社会资源更丰富
休假制度更有保障
其他

Q10:您对公务员岗位薪资福利的满意度期望是多少？（1分=极低，10分=极高）

分数
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Q11:您能够接受的公务员岗位最低月薪资水平（到手收入）是

3000元以下
3000-5000元
5000-8000元
8000-12000元
12000元以上

Q12:您是否愿意报考要求服务年限5年及以上的基层岗位

非常愿意，优先选择这类岗位
可以接受，如果没有更好选择会报考
不太愿意，尽量避开这类岗位
完全不接受，不会报考

Q13:报考公务员岗位时，您优先考虑的因素有（可多选）

岗位的薪资福利水平
岗位的工作地点
岗位单位的行政级别
岗位匹配自身专业和兴趣
岗位的发展晋升空间
岗位的竞争激烈程度
岗位的工作强度和压力

Q14:如果有岗位晋升机会，您更倾向于选择

晋升到更高等级职位，承担更多工作责任，获得更高收入
维持现有岗位，保持现有的工作生活平衡，不追求更高职位
看具体情况再决定

Q15:您向其他人推荐报考公务员的可能性有多大？（0分=完全不推荐，10分=极力推荐）

选项1

Q16:您获取公务员招聘信息的最主要渠道是

官方公务员招聘考试网站
社交媒体平台（微信、微博、抖音等）
学校就业指导中心
培训机构宣传
家人朋友告知
其他

Q17:您认为当前公务员招聘流程中，最需要优化的环节是

招聘公告信息发布
岗位报考资格审核
笔试环节命题设计
面试环节组织安排
体检考察环节标准
整个流程都很合理，不需要优化

Q18:您认为公务员招聘环节中，哪项考察内容最能体现应聘者的真实能力（可多选）

公共科目笔试成绩
专业能力测试成绩
结构化面试表现
无领导小组讨论表现
工作实习经历考察
学历学校背景考察
政治素养考察

Q19:您是否认为当前公务员招聘对学历的要求过高

是，很多普通岗位要求过高，不合理
一般，基本符合岗位需求
否，现在求职者学历普遍提升，要求合理

Q20:您是否支持公务员招聘放宽对应聘者年龄的限制

非常支持，年龄不应该成为限制条件
可以适当放宽，比如放宽到35-40岁
保持现有35岁限制就可以
不支持放宽，年龄限制有助于选拔年轻人才

Q21:您对当前公务员招聘政策有什么改进建议？

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