外卖骑手性价比评价与行业趋势调研问卷

您好，我们正在开展关于外卖骑手性价比与行业发展趋势的调研，希望您能根据自身认知或经历填写问卷，所有信息仅用于研究分析，感谢您的支持！

Q1:您的身份是

在职外卖骑手

已离职外卖骑手

普通消费者

行业从业者

其他

Q2:您从事/从事过外卖骑手的时长是

少于3个月

3个月-1年

1-3年

3-5年

5年以上

未从事过

Q3:您目前/曾经所在的外卖平台是

美团

饿了么

顺丰同城

达达

蜂鸟即配

其他第三方平台

多个平台同时做

未从事过

Q4:您认为当前外卖骑手这份工作的整体性价比如何

非常高

比较高

一般

比较低

非常低

Q5:请您对当前外卖骑手工作的收入水平打分（1分最低，10分最高）

分数

标签

Q6:请您对当前外卖骑手工作的工作强度打分（1分最低，10分最高）

分数

标签

Q7:请您对当前外卖骑手工作的社会保障福利打分（1分最低，10分最高）

分数

标签

Q8:请您对当前外卖骑手工作的职业发展空间打分（1分最低，10分最高）

分数

标签

Q9:和您本地其他同门槛的工作相比，外卖骑手的收入水平如何

明显更高

略高一些

差不多

略低一些

明显更低

Q10:和您本地其他同收入的工作相比，外卖骑手的工作强度如何

明显更大

略大一些

差不多

略小一些

明显更小

Q11:您认为外卖骑手工作最吸引您的地方是（可多选）

入职门槛低

收入结算灵活

多劳多得自主性强

收入水平比其他基础工作高

不需要复杂技能

时间相对自由

Q12:您认为当前外卖骑手工作性价比低的主要原因是（可多选）

单价不断降低

订单量不稳定

扣罚规则苛刻

工作强度大时间长

没有社保等基础保障

交通安全风险高

职业尊严感低

没有晋升空间

Q13:您认为最近2年外卖骑手的单均价变化趋势是

持续上涨

基本稳定

缓慢下降

快速下降

Q14:您认为最近2年外卖骑手的单均配送距离变化趋势是

持续缩短

基本稳定

缓慢延长

快速延长

Q15:您认为当前平台算法对骑手的配送时间要求是否合理

非常合理

比较合理

一般

不太合理

非常不合理

Q16:您平均每个月被扣罚的金额占总收入的比例大概是

不到1%

1%-3%

3%-5%

5%-10%

10%以上

几乎不被扣罚

Q17:您是否享有平台提供的社会保障（社保/意外险等）

平台缴纳完整社保

仅平台提供意外险

自己缴纳社保，平台无额外保障

没有任何社会保障

不清楚

Q18:如果重新选择，您还会选择做外卖骑手吗

一定会

可能会

不确定

应该不会

一定不会

Q19:您是否会推荐身边人从事外卖骑手工作

非常推荐

比较推荐

中立

不太推荐

非常不推荐

Q20:您向他人推荐从事外卖骑手工作的可能性有多大？（0-10分）

选项1

Q21:您认为未来三年外卖骑手行业的准入门槛会如何变化

大幅降低

略有降低

基本不变

略有提高

大幅提高

Q22:您认为未来三年外卖骑手的整体收入水平会如何变化

持续上涨

小幅上涨

基本稳定

小幅下降

持续下降

Q23:您认为即时配送行业未来的订单量会如何发展

快速增长

缓慢增长

基本稳定

缓慢下降

快速下降

Q24:您认为自动配送设备（无人车/无人机）未来会替代大部分骑手吗

一定会，很快就会实现

可能会，需要比较长时间

不确定

不太可能，只能替代少量场景

完全不可能

Q25:您认为未来外卖骑手行业最需要改善的方向是（可多选）

提高配送单价

优化算法，放宽配送时间要求

完善社会保障

减少不合理扣罚

提高职业尊重

明确劳动关系

拓展职业晋升通道

Q26:您对当前外卖骑手行业发展还有哪些其他看法或建议

填空1

外卖骑手性价比评价与行业趋势调研问卷

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